13 vagas de emprego para nova em areia em areia
-
Descrição: Atividade 100% presencialResponsabilidades e atribuições: Coordenar a área de produção, propiciando promovendo o contínuo aprimoramento dos processos (Eficiência de Fábrica);Controlar o orçamento da área promovendo sua viabilização por meio do alcance das metas de despesas;Buscar permanentemente inovações, novas tecnologias e tendências de merca...
-
Supervisor Vendas e Distribuicao C - Minas Gerais - Afirmativa para Mulheres
Grupo BimboSupervisão/CoordenaçãoDescrição: - Executar os planos de ação de sua área monitorando os resultados obtidos.- Multiplicar conhecimentos de monitoramento para atender os planos de negócios e de vendas.- Apoiar e facilitar o lançamento de novos , utilizando as ferramentas disponibilizadas pela Cia.- Desenvolver o plano semanal, dependendo das áreas produtos em todos os clientes, ...
- Publicidade
-
Consultor(a) de Vendas e Atendimento a Clientes - Vaga Afirmativa Também para o Público Pcd
ManpowerSupervisão/Coordenaçãoprofissionais com perfil comercial, energia criativa e proatividade, capazes de acompanhar campanhas, propor novas estratégias e manter forte comunicação com clientes.- Buscamos profissionais com experiência em vendas, áreas fidelização, aplicando estratégias de CRM.- Manter a organização e o bom funcionamento da recepção e áreas e pós-venda, aumentando en...
-
resultados das ações de prospecção e qualificação de leads;- Garantir a integração e treinamento dos novos dos leads qualificados em oportunidades de negócio.Requisitos:- Imprescindível experiência prévia na área habilidades de negociação;- Ter disponibilidade para atuar no modelo presencial;- Ensino superior completo em áreas
-
Processos, você será responsável por:• Integrar atividades de projeto entre contratadas, clientes e áreas desempenho e redução de custos.• Apoiar estudos de viabilidade técnica e econômica para implantação de novos Outros requisitos: • Experiência sólida na área.• Capacidade analítica e visão sistêmica para propor inovadoras e sustentáveis.• Habilidade de ...
-
Realizar balanços de massa e energia, bem como a modelagem e simulação do processo produtivo existente ou novo evitando desperdícios;• Seguir os processos corporativos na gestão de rotina da unidade;• Suportar as áreas processos de gestão de mudança.Requisitos Necessários:• Formação superior em Engenharia Química ou áreas
-
Se você possui experiência comprovada na área e habilidades técnicas sólidas, esta pode ser a oportunidade projetoElaboração de memoriais descritivos e parecer técnicoSe você se encaixa nesse perfil e está em busca de novos
-
horas da loja junto com equipe gerencial;Conduzir reuniões com a equipe de loja;Selecionar e treinar novos para colaboradores;Identificar e desenvolver os talentos para sucessão;Acompanhar visitas de outras áreas
-
atendimento e resolução de demandas.Participar de processos de seleção, integração e treinamento de novos técnica.Requisitos e qualificaçõesEnsino Técnico completo em Refrigeração, Eletrotécnica, Eletromecânica ou áreas correlatas (superior será um diferencial)CNH categoria B (ativa);Experiência na área técnica e com liderança
-
projetos e efetuar o acompanhamento, promovendo ajustes sempre que necessário.Levantar dados de campo nas áreas eventuais divergências de projeto entre o orçado e o real.Projetar utilizando programas específicos da área utilizados no desenvolvimento e realização de projetosSe você se encaixa nesse perfil e está em busca de novos
-
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Garantir apoio técnico e administrativo para os setores identificar as necessidades de treinamento.• Assegurar a plenitude da operação através do relacionamento com áreas da vaga• Modelo de Trabalho: Presencial• Local de Trabalho: Sede Técnica do Grupo Fleury - Shopping Nova
-
Publicidade
-
empresas terceiras e fornecedores, garantindo conformidade técnica e cumprimento dos cronogramas.Apoiar a área voltados ao aprimoramento do conhecimento específico.Se você se identifica com o perfil e está em busca de novos
-
Coordenador (a) Segurança do Trabalho - Vaga Afirmativa para Mulheres
Coca-Cola FEMSA BrasilSupervisão/Coordenaçãodesempenho e atuação alinhada aos objetivos estratégicos da área.Gerenciar indicadores de desempenho da área (ex: taxa de frequência, gravidade, desvios).Realizar gestão e executar o Plano de Trabalho da área; programas de capacitação contínua.Supervisionar e realizar treinamentos de integração de segurança para novos de acidentes/incidentes e acompanhar p...