11 vagas de emprego para natal
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Concurso de desenho Infantil;Comemoração aniversariantes do mês;Demais ações comemorativas;Cesta de Natal
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Descrição: Vaga: Analista de RemuneraçãoDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Remuneração para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em análise de dados, cálculo de salários e benefícios, e será responsável por garantir que a remuneração dos funcionários esteja em conformidade com as políticas da empresa e as leis trabalhistas.Responsabilidades:- Realizar a...
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Descrição: Atividades:Análise de documentação e início do processo orçamentário;Estimativa de custo por meio de coleta de informações;Acompanhamento em reuniões com clientes para esclarecimentos técnicos e comerciais;Análise de editais para viabilidade técnica e comercial;Elaboração de documentação técnica e comercial para licitações;Visita técnica para análise das condições do local e embasame...
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Descrição: Contrato: Temporário - Licença maternidadeHorário de trabalho: Segunda a sexta-feira das 08:00 as 17:48Local de trabalho: Bairro Inconfidentes em ContagemRequisitos:Experiência comprovada como Assistente de RH nas atividades de recrutamento e seleção de alto volume de vagas;Ensino superior concluída ou em curso na área de Gestão de RH, administração ou psicologia;Fácil acesso ao bair...
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Descrição: Responsável por aplicar as políticas de cargos e salários da empresa, garantindo a operacionalização das estratégias definidas e alinhadas pela área de Remuneração;Executar cálculos de pagamentos relativos a Remuneração, como PPR, prêmio mensal e trimestral, Bônus, ciclo de mérito e promoção, e demais fluxos relacionados à área de Remuneração;Realizar e reportar pesquisas de mercados...
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Descrição: Atividades:Estamos selecionando profissional com experiência na área da Saúde, com experiência na condução de todo o Processo de Recrutamento e Seleção.Desde o recebimento da vaga até o seu fechamento final. Divulgação da vaga, convocação, entrevista, dinamica de grupo, aplicação de testes psicológicos,contato dos os Gestores para alinhamento do perfil.Enfim, toda a condução do proce...
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Descrição: Missão do cargo:Apoiar as áreas de Administração de Pessoal, R&S, T&D e Supervisão de RH. Ser peça fundamental na substituição breve e temporária em ocasiões de atividades operacionais de demandas de alta urgência. Estar apta a atender de forma imediata as áreas e atividades de rotinas básicas de RH.Atribuições:Suporte e monitoramento do Ponto Eletrônico;Suporte no lançamento de ates...
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Descrição: Responsabilidades no time: - Responsável pelo atendimento dos clientes com base em seus requisitos específicos; - Analisar e fazer a gestão dos 8D’s de respostas rápidas e apresentar aos clientes; - Monitorar a performance da empresa junto aos clientes através dos índices de qualidade; - Prestar suporte a toda operação (Qualidade fábrica, produção e logística) para produtos corrente...
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Descrição: Assegurar que todas máquinas e acessórios sejam ligadas/desligadas no momento correto; Realizar reunião de início de turno da produção; Analisar e entregar a programação de máquinas para o operador, empilhadeirista e facilitador; Assegurar a correta utilização dos EPIs; Garantir os recursos necessários (Mão de obra, matéria-prima, máquina e métodos) para iniciar a produção e se...
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Descrição: Ser ponto focal de atendimento da área comercial do estado de São Paulo. Responsável por todas as demandas de RH da respectiva localidade;Recrutamento e seleção (condução de todo processo), treinamento e desenvolvimento (levantamento de necessidades, acompanhamento e execução do plano de treinamento, contratação de fornecedores externos, realização de integração e treinamentos de tem...
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Descrição: PRINCIPAIS ATIVIDADES:Venda de serviços DHL (cotação, verificação de restrições, emissão de documentos e cobrança);Controle de caixa (reporte de resultados diários de vendas e valores recebidos);Atendimento ao cliente (presencial, telefônico e por e-mail);Ativação e manutenção de campanhas de Marketing no ponto de venda;Administração diária das dependências da loja (reporte de manute...