Descrição: Atender visitantes e ligações internas e externas; Digitar documentos; redigir e elaborar documentos; preencher formulários;Arquivar e localizar documentos em arquivo; receber, conferir protocolar, distribuir e encaminhar documentos e correspondências;Apoiar nas atividades administrativas da unidade. Outros requisitos: Ter ensino médio cursando, idade entre 18 e 22 anos, fácil acesso...
Descrição: Como será o seu dia? Fazer a contato com fornecedores. Elaboração de layots no canva; Atualização de planilhas. Dar suporte em ações internas e comunicação interna; Entre outras atividades administrativas de RH.Outros requisitos: O que é necessário? Ensino médio completo; Conhecimentos do pacote Office (Word e Excel); Vontade de aprender e boa comunicação; Horário: 9h às 15h.
Descrição: Responsabilidades e atribuições:Organizar e arquivar documentos;Atualizar os dados dos em sistema;Auxiliar o almoxarife na entrega de materiais;Participar de todos os Programas internos da Empresa;Missão do Cargo:Executar atividades administrativas sempre com supervisão do coordenador e gestordo setor, buscando melhorias e qualidade nos serviços. Respeitando a missão, políticas e nor...
Descrição: Jovem AprendizO que buscamos num profissional? Estamos em busca de um(a) Jovem Aprendiz para atuar no corporativo.Quais as responsabilidades? Atuar em nível de aprendizado, sob orientação constante, na execução de trabalhos relacionados à área Aprendiz Instituição CIEE (curso administrativo):Ter entre 16 e ...
O Programa Primeiros Passos tem como objetivo a inclusão social do(a) jovem por meio da qualificação
O Aprendiz é um programa voltado para a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho, que se
O que estamos buscando? Buscamos um perfil otimista, criativo e que goste de gente! Você é apaixonado(a) pelo universo da saúde, beleza e bem-estar? Ama desafios e adora enfrentá-los em equipe? Você quer proporcionar uma experiência incrível aos clientes e fazê-los se sentirem únicos? Essa oportunidade é para você! Quais as principais responsabilidades? Você trabalhará na loja e terá co...
Sinônimo de: Crescimento e desenvolvimento profissional, oportunidade de conhecimento e aprendizado! Venha ser Jovem Aprendiz!
Descrição: Auxiliar nas rotinas do departamento administrativo, envolvendo o atendimento ao cliente, acompanhamento de relatórios, elaboração de planilhas e controle de arquivos. Requisitos:Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo;Excel Intermediário (desejável avançado);Pacote Office Proativo, responsável, comprometido;Boa comunicação;
O Programa Primeiros Passos tem como objetivo a inclusão social do(a) jovem por meio da qualificação
Estamos em busca de um Jovem Aprendiz Administrativo para se juntar à nossa equipe em Brasília. O Aprendiz é um programa voltado para a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho, que se
O Aprendiz é um programa voltado para a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho, que se
O Programa Primeiros Passos tem como objetivo a inclusão social do(a) jovem por meio da qualificação
Sinônimo de: Crescimento e desenvolvimento profissional, oportunidade de conhecimento e aprendizado! Venha ser Jovem Aprendiz!
Descrição: Banco de Talentos Nacional | Jovem Aprendiz | Nespresso BrasilNosso compromisso:A Nespresso Estamos em busca de um Jovem Aprendiz para atuar em uma de nossas lojas Nespresso em todo Brasil. O Jovem Aprendiz irá auxiliar nas atividades administrativas da loja, como atendimento ao cliente, organização
Descrição: Resumo da posiçãoJovem Aprendiz MerchandisingLocalização: BrasíliaÁrea / BU: MerchandisingReporte (caso seja do gênero masculino)Ter habilidades de comunicaçãoNão ter tido experiência anterior como Jovem Aprendiz
Estudantes do Ensino Superior (Graduação ou Tecnólogo) não podem participar do Programa Aprendiz.
O Programa Primeiros Passos tem como objetivo a inclusão social do(a) jovem por meio da qualificação
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Descrição: Atender os colaboradores, informando-os das normas de acesso para maior segurança e organização do complexo.Registrar o empréstimo de armários para colaboradores, guardando os pertences, solicitando a devolução da chave no final do seu expediente.Liberar acesso na catraca para os colaboradores que não possui ou esqueceu crachá, preenchendo formulário justificando a liberação e orien...