R$ 3878,00
Graduação em Informática
Técnico em informática, Equipe técnica, Elaboração, Controle, Atividades, Responsável, Serviços, Implantação, Clientes, Manutenção
HEMODINÂMICA.Disponibilidade de Horário.Atribuições:Atuar no relacionamento consultivo com médicos e gestores unidade, entendendo necessidades e apresentando soluções da linha de hemodinâmica.Realizar demonstrações técnicas tecnológicas.Garantir o pós-venda de excelência, acompanhando a satisfação do cliente e oferecendo suporte técnico-comercial contínuo....
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo e Técnico de Enfermagem Completo.- Registro em número de pessoas que efetivamente compareceram às consultas visando providenciar nova data junto ao gestor
Observar sinais e sintomas, comunicando alterações e apoiando nas demais atividades conforme orientação do gestor
Observar sinais e sintomas, comunicando alterações e apoiando nas demais atividades conforme orientação do gestor
Observar sinais e sintomas, comunicando alterações e apoiando nas demais atividades conforme orientação do gestor
instruir a enfermagem sobre esta demanda;Zelar pelo setor, equipamentos e seus acessórios;Sinalizar o gestor
que o número de contratados atenda à demanda das operações.Participar de reuniões de alinhamento com gestores
.- Desejável especialização na área de atuação Atividades: - Coordenar a equipe de Técnicos Cirúrgico, orientando-os na execução das atividades diárias da área, a fim de garantir a aplicação da técnica pacientes, tais como: cateterismo vesical, sonda nasogástrica ou nasoentérica, entre outros, aplicando técnicas definidos/recomendados pelo <...>
necessário garantindo a realização das manutenções preventivas dentro do prazo previsto; comunicando o gestor específicos em saúde, segurança e outros necessários, usando recursos apropriados para o desenvolvimento técnico realizado.Outros requisitos: Condução segura de ambulância em situações de urgência e emergênciaAplicação de técnicas veículo Habilidad...
todas as etapas de processos seletivos (entrevista coletiva, entrevista individual, testes, provas técnicas o controle dos prazos dos contratos de estágio e de aprendizes, e realizar acompanhamento junto aos gestores treinamento pesquisa de clima, avaliação de desempenho e demais ações de desenvolvimento; Apoiar o gestor
Recrutamento e Seleção para posições de diferentes áreas da organização, atuando de forma integrada com os gestores administrativas, garantindo agilidade, qualidade e aderência ao perfil;- Realizar alinhamento de perfil com os gestores , compreendendo as necessidades do negócio e mapeando competências técnicas e comportamentais;- Divulgar disponíveis, asse...
Descrição: Responsável pelos processos de Recrutamento e Seleção de cargos operacionais, técnicos, administrativos e estratégicos;Alinhamento de perfil junto aos gestores requisitantes;Elaboração de pareceres técnicos
profissionais de diferentes níveis hierárquicos;- Realizar triagem de currículos, entrevistas e apresentar aos gestores desde o alinhamento de perfil até a apresentação de oferta;- Manter bom relacionamento com candidatos e gestores Especialização será um diferencial- Experiência solida como Recrutador;- Conhecimento em técnicas de
profissionais de diferentes níveis hierárquicos;- Realizar triagem de currículos, entrevistas e apresentar aos gestores desde o alinhamento de perfil até a apresentação de oferta;- Manter bom relacionamento com candidatos e gestores Especialização será um diferencial- Experiência solida como Recrutador;- Conhecimento em técnicas de
profissionais de diferentes níveis hierárquicos;- Realizar triagem de currículos, entrevistas e apresentar aos gestores desde o alinhamento de perfil até a apresentação de oferta;- Manter bom relacionamento com candidatos e gestores Especialização será um diferencial- Experiência solida como Recrutador;- Conhecimento em técnicas de
Descrição: - Responsável por elaborar, conferir e aprovar relatórios técnicos relacionados a atividades participação em reuniões de Comitê de Controle de Mudanças, propondo ações pertinentes;- Auxiliar o gestor novos desenvolvimentos; - Desejável conhecimento em sistema SAP, controle de mudança, documentação técnica
e selecionar talentos, através de recrutamento interno e/ou externo; Realizar alinhamento de perfis técnicos e comportamentais junto aos gestores;- Aplicar provas e inventário comportamental DISC, realizar dinâmicas
entre brasileiros e chineses, bem como com clientes e fornecedores; Participar de entrevistas quando o gestor Fluência na conversação;Pacote Office;Habilidade de traduzir e interpretar diagrama, fluxograma e dados técnicos
resultados dos exames em sistema, através de assinatura eletrônica.Fornecer subsídios ou esclarecimentos técnicos através de sistema.Identificar a necessidade de manutenção em equipamentos ou instalações, informando ao gestor
atração de talentos.Desafios da Função• Gerenciar processos seletivos de ponta a ponta para perfis técnicos e de alta complexidade.• Atuar consultivamente junto aos gestores para alinhar perfis e definir estratégias melhorias contínuas nos fluxos de seleção mediante metodologias ágeis.• Conduzir ações externas e visitas técnicas
Apoiar o gestor na elaboração das demandas dos orçamentos com o acompanhamento dos gastos de cada projeto demandas e atender as necessidades de todo fluxo do processo da área.Identificar e sinalizar ao seu gestor de pesquisa tecnológica e desenvolvimento de inovação tecnológica relacionadas à sua área.Requisitos técnicos
polifarmácia desperdício de medicamentos e gestão de material médico – hospitalar;Apoiar e propor aos gestores assegurando o padrão de qualidade estabelecido no serviço;Fazer cumprir os indicadores propostos pela área técnica resultados, propondo ações corretivas ou de melhorias em conjunto com a interlocução farmacêutica e gestores na utilização dos recur...
estoque, monitorando entradas, saídas e níveis mínimos de materiais.Solicitar compra de materiais ao gestor em Mogi das CruzesDisponibilidade para atuar no período da manhã ou tardeConhecimento em excelCursos técnicos
experiência de candidatos clara, respeitosa e memorável, mesmo em processos exigentes.Atuar como referência técnica de cultura, potencial e fit com a empresa a posição.Habilidade de negociação e influência junto aos gestores
soluções na CME e em todos os demais espaços do hospital onde são utilizadas;- Orientar as atividades dos técnicos previstos e são solicitados ao longo das cirurgias;- Desenvolver outras atividades, a critério de seu gestor
, evolução de estoques e capital empregado;Participar da elaboração do BE mensal, validando índices técnicos , GMD e dados previstos em PO, com apoio dos gestores envolvidos;Garantir o lançamento das informações de custosAtuação em rotinas de apoio administrativoExperiência com gestão de contratosConhecimentos técnicos em contabilidadeConhecimentos t...
Descrição: Atribuições:Participar dos treinamentos técnicos e comportamentais definidos no programa, órgãos públicos e acompanhamento de audiências com os advogados, visando o aprendizado;Prestar apoio aos gestores
Atuar como elo entre a instituição de ensino e o serviço de saúde;Garantir o cumprimento das normas técnicas Avaliação técnica com o gestor da vaga;Ah, e vale lembrar!
integridade e o controle das movimentações dos cotistas, além do relacionamento com administradores e gestores oportunidade de imersão no mercado de fundos, com forte interface com áreas estratégicas e aprendizado técnico relatórios da área;Controle de enquadramento de clubes e documentações da área;Atendimento aos cotistas e gestores
Descrição: Principais ResponsabilidadesAtuar conforme a orientação do gestor da área, estando preparado cargo é obrigatório os treinamentos específicos para cada operação, esclarecer possíveis dúvidas com o gestor FormaçãoEnsino Fundamental Incompleto (Desejável Ensino Fundamental Completo).ExperiênciaDesejávelConhecimentos Técnicos
Atuar como elo entre a instituição de ensino e o serviço de saúde;Garantir o cumprimento das normas técnicas Avaliação técnica com o gestor da vaga;Ah, e vale lembrar!
Atuar como elo entre a instituição de ensino e o serviço de saúde;Garantir o cumprimento das normas técnicas Avaliação técnica com o gestor da vaga;Ah, e vale lembrar!
PRÉ-REQUISITOS:• Ensino Médio Completo;• Vivência em planta de mineração será diferencial;• Formação técnica processos.PRINCIPAIS ATIVIDADES:• Verificar o funcionamento dos equipamentos, identificando falhas e reportando ao gestor
ou CD em seu turno (PQCDSM);Garantir o adequado alinhamento com as interfaces (operação, qualidade, gestores sistemas de transferência de matérias-primas a granel, facilidade com manipulação de dados e análises técnicas
Médica, Evolução Multidisciplinar);• Enviar Contas Médicas (arquivo físico) para assinatura do Diretor-Técnico contas médicas no sistema interno;• Elaborar planilhas com indicadores do setor conforme solicitação do gestor Realizar Prova Objetiva pelo VAGAS.COM;• Triagem/Análise de currículo;• Entrevista com RH;• Entrevista com Gestor
.• Prestar atendimento aos colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas sobre rotinas de RH e DP.• suporte direto aos Analistas de Gestão de Pessoas e Departamento Pessoal na execução das atividades técnicas Realizar Prova Objetiva pelo VAGAS.COM;• Triagem/Análise de currículo;• Entrevista com RH;• Entrevista com Gestor
Avaliação técnica com o gestor da vaga;Ah, e vale lembrar!
para a melhoria contínua dos processos da área.O que você vai fazer· Prestar atendimento e suporte aos gestores e Sucess Factors;· Atuar como key user dos sistemas de ponto, garantindo parametrizações e suporte técnico
DADOS SÊNIORLocal: Prado, Belo Horizonte – MGAtribuições:- Responsável por atuar como principal ponto técnico confiabilidade das informações;- Responsável por traduzir análises complexas em informações claras para gestores
causas, impactos financeiros e tendências;Conduzir reuniões mensais de acompanhamento de resultados com gestores indicadores financeiros;Experiência com análises de rentabilidade, margem e formação de preços.Competências técnicas Organização e autonomia para conduzir análises complexas;Comunicação clara para apresentação de resultados a gestores