76 vagas de emprego para gestor tecnico

Descrição: Responsável por todas as solicitações de remanufatura, desmembramento, troca técnica,gestão atingimento de resultados e melhorias de processos.Outros requisitos: Ensino Superior completoConhecimentos técnicos em eletrônicaExperiência com manutenção de impressoras e multifuncionais Vivência em laboratório técnico

Descrição: O cargo de Técnico Superior de Processos Jr é uma posição de liderança fundamental dentro área.Requisitos mínimos:Tecnólogo (curso universitário mínimo de 2 anos) - Cursando ou completo;Curso técnico interpretação de desenho técnicoCompetências/Habilidades:LiderançaOrganização e PrioridadeHabilidades Técnicas

atividades em campo e avanços no cronograma;Coordenação de equipes de trabalho QSMS, almoxarifado e técnicos Requisitos imprescindíveis:Formação completa em técnico civil ou edificações;Vivência anterior na área

a demanda prevista no cronograma, tanto de preventivas, corretivas e preditivas, dentro das normas técnicas equipes de manutenção própria e terceiras dentro da instituição e contribuir para o desenvolvimento técnico da equipe, executando treinamentos técnicos e operacionais, desenvolvendo e buscando melhores práticas.O

Além de familiaridade com técnicas de melhoria contínua (5s, Kaizen, etc) e LEAN. Perfil "hands on".

estabelecidos pela empresa em conjunto com os profissionais da sua região;· Promover a recomendação técnica

estabelecidos pela empresa em conjunto com os profissionais da sua região;· Promover a recomendação técnica

colaboradores da área, de modo a assegurar o cumprimento das normas da companhia e desenvolver as competências técnicas

visitas;• Definir, orientar e acompanhar o atingimento das metas dos vendedores;• Orientar a equipe com técnicas

acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisões preventivas e corretivas, apoiando a área técnica

acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisões preventivas e corretivas, apoiando a área técnica

melhorias para aumento da eficiência das máquinas e equipamentos da empresa; • Promover a capacitação técnica

Descrição: Atribuições:- Supervisionar as tarefas de caráter técnico sobre o projeto, produção e aperfeiçoamento

desenvolvimento agronômico de sua unidade estejam sendo realizadas seguindo os padrões de segurança, técnicos viveiros de muda, sistemas de plantio e rotação de cultura), CTT (garantir que as premissas de manejo técnico

atuação, providenciar e acompanhar o treinamento dos subordinados.Implantar controles e métodos usando técnicas

estabelecendo as etapas, atividades e prazos- Identificar fornecedores e promover/liderar discussões técnicas em Engenharia Civil/MecânicaInglês intermediário (necessária capacidade de leitura de documentação técnica

implementação das normas corporativas e legislações.Fazer interface com as lideranças de processos.Suportar tecnicamente Práticas de Fabricação, Boas Práticas  de Documentação, Validação, Auditorias internas, Documentação técnica

suporte de gerenciamento de projetos de EHS , incluindo estratégias de negociação, solução de problemas técnicos ambientais causados por agentes físicos, químicos, biológicos ou fatores ergonômicos.• Fornecer suporte técnico treinamento exigido pela regulamentação relacionado à saúde, segurança e meio ambiente.• Fornecer suporte técnico

Contribuir para formação dos colaboradores sempre que necessário, ministrando e/ou provendo treinamentos técnicos Contribuir para formação dos colaboradores sempre que necessário, ministrando e/ou provendo treinamentos técnicos Políticas, Diretrizes e • Procedimentos da empresa BP Bunge Bioenergia.Requisitos Necessários: • Ensino Técnico máquinas agrícola...

empilhadeiras) em empresas de mineração.Responsabilidades do cargo:Supervisão da equipe de manutenção (técnicos