R$ 4189,00
Graduação em Informática
TI da empresa, Área de TI, Suporte, Gerenciamento, Projetos, Segurança da informação, Rede, Infraestrutura, Área de tecnologia, Servidores
Descrição: Administrar o fluxo de demandas da equipe de infraestrutura. Apoiar os projetos gerados pela área de Inovação de Projetos. Gerar informações sobre os indicadores da área, e de ocorrências, visando viabilizar o processo de melhoria contínua. Efetuar o planejamento de crescimento de ambiente tanto do ponto de vista financeiro quanto técnico.Cumprir e garantir o cumprimento de todas as ...
Descrição: Requisitos:- Formação superior completa em Administração, áreas assistenciais e/ou Tecnologia;- Sólidos conhecimentos na implantação do sistema Tasy;Experiência:- Gerenciamento de Projetos;- Gestão de Orçamento;- Gestão de Equipe;- Planejamento Estratégico;- Gestão de Mudanças;- Processos Hospitalares;- Gestão de Riscos.Atividades:- Liderar o time nos projetos de implantação;- Coorde...
Marketing, Comercial, entre outras.Principais atividades: • Ser canal de interface entre Negócios e TI projetos quanto na gestão de melhorias evolutivas;• Atuação propositiva reforçando o papel estratégico de TI processos que permeiam várias soluções) e orquestrar as competências necessárias dos departamentos de TI carteira;• Classificar e negociar priorid...
Analista de Geração de Demandas TI II atua diretamente na captação de demandas e projetos, auxiliando a fim de garantir soluções dentro dos padrões earquitetura de TI do Grupo.Principal objetivo é captação Projetos demenor complexidade/dimensão, originados das demandas.Ser canal de interface entre Negócio e TI de projetos quanto na gestão melhoriasevolutiv...
o estrito cumprimento dos SLAs.Atuar como referência técnica para áreas de interface (DP, Jurídico, TI contato estratégico com áreas de interface (Departamento Pessoal, Jurídico, Relações Trabalhistas e TI
conforme escala Local de trabalho: São Paulo- SP Requisitos: Formação: Graduação na área de Saúde, TI de informações orçamentárias.· Auxiliar e coordenar atividades administrativas juntamente com gestores
Atuará em parceria com líderes e gestores de RH de diferentes países, fortalecendo a cultura analítica relatórios de RH, apoiando auditorias e requisitos de compliance.• Colaborar com HRBPs, Finanças e TI