Descrição: Principais Responsabilidades:- Estruturar e executar projetos de plano de carreira e políticas garantindo a integridade e rastreabilidade dos dadosOutros requisitos: - Ensino superior completo em Gestão de RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas- Vivência com gestão de cargos e salários- Domínio
RH, garantindo suporte ágil e eficaz aos usuários;Colaborar com equipes internas na implantação de projetos entendimento de necessidades e apoio na proposição de soluções tecnológicas;Apoiar no atendimento e na gestão