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Salário mediano em todo Brasil
R$ 2435,00
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Próximo cargo mais comum
Vendedor -
Formação mais frequente
Graduação em Administração
149 vagas de emprego para gerenciador
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Descrição: VAGA PARA CONTROLADORIALocal: Belo Horizonte - MGAtribuições:- Gerenciar as atividades contábeis , fiscais e financeiras da empresa;- Elaborar relatórios gerenciais e análises financeiras;- Realizar o planejamento financeiro e orçamentário;- Gerenciar a equipe de contabilidade e finanças;- Garantir o cumprimento das obrigações fiscais e tributár...
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Responsabilidades:- Gerenciar e desenvolver relacionamentos com clientes existentes- Identificar novas Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes internas para garantir a satisfação do cliente- Gerenciar incluindo negociações de contratos e fechamento de vendasRequisitos:- Experiência comprovada em vendas e gerenciamento diferencialSe você é um p...
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ser organizado, proativo e capaz de lidar com múltiplas tarefas simultaneamente.Responsabilidades:- Gerenciar CEO e da equipe de liderança;- Organizar viagens e reuniões;- Preparar relatórios e apresentações;- Gerenciar similar;- Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita;- Forte habilidade organizacional e de gerenciamento
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Coordenador Financeiro (Contas a Pagar Internacional e Tesouraria)
ConfidencialSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Gerenciar e monitorar as atividades financeiras da organização, garantindo que os recursos organização;Elaborar o budget e acompanhar mensalmente os resultados da área;Contribuir com informações gerenciais fechamentos financeiros mensais;Manter relacionamento com bancos e outras instituições financeiras, gerenciando
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Descrição: Atividades:Responsável pelo gerenciamento de contratos de outsourcing de impressão;Foco no Administração financeira do contrato, gestão de custos;Apoio para a renovação do contrato nas contas gerenciadas Experiência com Lexmark, Ndd e Kyocera serão diferenciais;Habilidade com atendimento ao cliente;Habilidades Gerenciais
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O candidato ideal terá experiência em análise de dados, gerenciamento de projetos e habilidades de comunicação excepcionais.Responsabilidades:- Analisar dados e fornecer insights para melhorar a eficiência operacional;- Gerenciar e eficaz com todas as partes interessadas.Requisitos:- Experiência comprovada em análise de dados e gerenciamento
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serviços internos e/ou externos;Fornecimento de orçamento e cotações dos serviços;Elaborar relatórios gerenciais e administrativos;Realizar gerenciamento dos custos;Cumprir procedimentos do departamento de serviços
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar, negociar, gerenciar e reter a carteira de clientes, além de buscar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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manter relacionamentos com clientes existentes- Identificar oportunidades de vendas e fechar negócios- Gerenciar relacionadasRequisitos:- Excelentes habilidades de comunicação e negociação- Forte capacidade de organização e gerenciamento
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Responsabilidades:- Realizar análises financeiras e de desempenho;- Elaborar relatórios gerenciais;- prévia na área financeira;- Conhecimento avançado em Excel;- Habilidade em análise de dados e relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospecta clientes na área de educação (escolas e universidades), negociar, gerenciar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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Descrição: Sua missão:Prospectar clientes na área da saúde (hospitais e laboratórios), negociar, gerenciar proposta comercial seguindo as necessidades dos clientes; Acompanhar follow-up de propostas; Negociar, gerenciar mercado necessidades de melhoria de funcionalidades dos produtos da empresa; Desenvolver relatórios gerenciais
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O candidato ideal será responsável por apoiar as atividades de vendas e marketing, gerenciando as comunicações clientes e fornecedores, além de auxiliar na elaboração de propostas comerciais.Responsabilidades:- Gerenciar
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Atender e filtrar ligações telefônicas, anotar recados; Gerenciar as compras de materiais de escritório e higiene, envio, recebimento e controle de correspondências, direcionamento de ligações, gerenciar
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oportunidades de melhoria;- Desenvolver e implementar planos estratégicos para atingir metas de negócios;- Gerenciar ou áreas relacionadas;- Experiência com análise de dados e planejamento estratégico;- Habilidade em gerenciamento
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em legislação fiscal e contábil, além de habilidades analíticas e de comunicação.Responsabilidades:- Gerenciar fiscal e contábil da empresa;- Preparar e apresentar relatórios financeiros e fiscais para a diretoria;- Gerenciar
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métricas como margem de lucro, retorno sobre o investimento (ROI) e índices de liquidez.Relatórios Gerenciais : O analista prepara relatórios gerenciais para a alta administração.
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.• Capacidade de trabalhar em equipe.Responsabilidades:• Gerenciar carteira ativa, inativa e prospectar consultivas, compreendendo as necessidades dos clientes e apresentando soluções que agreguem valor.• Gerenciar
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Compor todos os relatórios gerenciais e de desempenho de vendas a fim de dar o suporte necessário com controlar e realizar levantamento de informações para elaboração do orçamento de vendas, relatórios gerenciais
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.• Gerenciar e desenvolver estratégias operacionais para melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços e uma compreensão das tendências atuais.• Fortes habilidades de liderança, capacidade de motivar e gerenciar construir relacionamentos duradouros com parceiros e fornecedores.• Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar
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Sobre nosso cliente:Empresa Internacional especializada em inspeções, certificações e gerenciamento de
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Descrição: • Será o principal ponto de contato de seus clientes, devendo gerenciar o relacionamento, públicos de diferentes perfis, desde equipes de engenharia, manutenção, Técnicos de Segurança, até níveis gerenciais
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canais de relacionamento com clientes, fechar pedidos de vendas, cobrar duplicatas vencidas, realizar o gerenciamento cotações recebidas através do e-mail, WhatsApp ou por telefone;Implantar pedido de vendas, realizar gerenciamento pedidos, cotações, tratativas de reclamações de clientes (RC), limites de créditos, baixa de duplicatas, gerenciamento
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atingimento das metas definidas;Atendimento ao mercado corporativo;Manter atualizada as informações gerenciais
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experiência comprovada em contabilidade, habilidades analíticas e capacidade de liderança.Responsabilidades:- Gerenciar e supervisionar a equipe contábil;- Preparar e revisar demonstrações financeiras;- Gerenciar o processo
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Descrição: Gerenciar os processos de uma filial, analisando faturamento, movimentação de clientes e mix
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atendimento e abordagem com os nossos clientes, treinar a equipe de lojas nos aspectos técnicos e executar o gerenciamento
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atendimento e abordagem com os nossos clientes, treinar a equipe de lojas nos aspectos técnicos e executar o gerenciamento
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ameaças competitivas, ajustando estratégias para maximizar o crescimento e a participação no mercado;• Gerenciar negócios, garantindo a entrega de resultados consistentes e a superação dos objetivos estabelecidos;• Gerenciar
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atendimento e abordagem com os nossos clientes, treinar a equipe de lojas nos aspectos técnicos e executar o gerenciamento
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atendimento e abordagem com os nossos clientes, treinar a equipe de lojas nos aspectos técnicos e executar o gerenciamento
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relacionamentos com clientes;- Apresentar e vender nossos produtos e serviços para clientes potenciais;- Gerenciar
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lançamentos das Notas Fiscais no setor.Outros requisitos: - Cursando superior em Administração, Processos Gerenciais
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Responsabilidades:- Elaboração e análise de relatórios gerenciais;- Acompanhamento e controle de orçamento