R$ 6272,00
Graduação em Sistemas de Informação (Análise de Sistemas)
Descrição: O Consultor (a) Técnico PL irá controlar e acompanhar carteira de clientes, realizando contatos manuais e procedimentos, a fim de classificar os projetos quanto a viabilidade do incentivo fiscalComo Consultor experiência completa e ininterrupta, encontrando sempre a melhor forma de criar conexões reais Como Consultor (a) Técnico Jr, você irá:- G...
especificações funcionais, técnicas e documentos de configuração;Conhecimento sólido em integrações entre sistemas
O Consultor(a) de Gestão de Talentos será responsável por estruturar, planejar e implementar estratégias decisões de desenvolvimento e gestão de talentos;Capacidade de atuação consultiva e estratégica, com visão sistêmica desenvolvimento (como cobertura de sucessão, movimentações internas e maturidade de liderança);Atuar como consultor
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção para atuar em consultoria de recomendações.Realizar mapeamento de mercado e hunting ativo quando necessário.Apoiar iniciativas internas da consultoria seleção.RequisitosFormação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.Experiência prévia em consultorias
documentos e informações relacionadas aos reembolsos;- Garantir a organização e atualização de dados no sistema prévia na área administrativa, preferencialmente com foco em reembolso hospitalar;- Conhecimento em sistemas gestão e pacote Office;- Boa comunicação e habilidades organizacionais.Diferencial: Ter atuado com o sistema
.📌 Principais responsabilidadesAtuar com sistemas de gestão financeira on-line;Realizar rotinas de contas diferencial);Experiência anterior com contas a pagar, contas a receber, fluxo de caixa e DRE;Vivência com sistemas
- Experiência na área administrativa, preferencialmente em faturamento hospitalar;- Conhecimento em sistemas
Perfil analítico, forte domínio de Excel (nível intermediário a avançado);Desejável: Conhecimento em sistemas
especializada - profissional responsável por liderar projetos estratégicos de RH, com foco em implementação de sistemas gestão de projetos na área de Recursos Humanos para empresas de grande porte/volume;Conhecimento de sistemas
conformidade com os processos exigidos pelo convênio;Lançamento e controle das senhas de agudos no sistema
preferencialmente em operadora de plano de saúde; Conhecimento básico em informática e facilidade no uso de sistemas
(Jira, Azure DevOps,Trello ou similares)Outros requisitos: Diferencial:> Experiência em projetos de sistemas
assegurando clareza e precisão nas comunicações;Garantir a atualização de informações e documentos dos sistemas atividades administrativas, a fim de contribuir com a performance e resultados da área e da Rio+;Prestar consultoria Conhecimento em pacote office e sistemas de acompanhamento processual.
Acompanhar a implantação e a utilização do sistema corporativo de gestão ambiental, garantindo disciplina Prestar suporte técnico à interface com as áreas jurídica, operação, manutenção, consultorias e órgãos áreas afins; Desejável Pós-graduação ou especialização em Gestão Ambiental, Sustentabilidade, ESG ou Sistemas Confecção e análise de indicadores ambi...