Superior completo em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;Experiência sólida em Cargos e Salários ;Domínio de metodologias de remuneração (pesquisa salarial, arquitetura de cargos e estratégias salariais Atuar na administração e manutenção da estrutura de Cargos e Salários da companhia.Conduzir pesquisas mercado e estudos de posicionamento estra...
.- Analisar casos de alterações de cargos, promoções, transferência e outros tipos de movimentações de