R$ 1704,00
Graduação em Administração
Análise de processos, Cirurgias, Liberação, Sistema, Prorrogações, Controle, Prestadores, Guias, Documentos, Atendimento
agendamento das entrevistas com os gestores e candidatos;*Aplicar prova de Excel e redação referente processo seletivo interno, quando necessário;*Receber inscrições internas em processos seletivos;*Conferir documentos
.- Participar do processo de seleção interna para promoções, através de entrevistas por competências e aplicação de testes psicológicos específicos;- Divulgar resultado do processo seletivo, através de conforme descrição do cargo, por meio de sites, livros e apostilas.- Orientar os candidatos em relação ao processo
profissional.Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção.Gerenciar o processo
requisitante, abertura de vaga e divulgação de vaga no site da FFM e em outras ferramentas se necessário; Processos base de recrutamento e seleção, bem como análise de documentação anexa ao sistema; Auxiliar a área Suporte à rotinas administrativas internas da área; Realizar entrevistas de desligamento. Etapas do Processo Seletivo: 1º eta...