R$ 1976,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
        Descrição: Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos comprometido(a), comunicativo(a) por meio dos canais de comunicação do RH.Requisitos e qualificaçõesSuperior cursando ou completo em Recursos Humanos ou Psicologia;Experiência prévia com Recrutamento e Seleção;Conhecimento em plataformas de recrutamento
        afastamentos.Realizar atividades relacionadas ao eSocial.Elaborar e acompanhar indicadores da área de Recursos análises e controles (Procv, Tabela Dinâmica, entre outros).RequisitosEstar cursando Ensino Superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência prévia em atividades de RH (afastamentos, admissão digital,
fornecedores para obtenção de documentos.Outros requisitos: • Formação acadêmica completa ou cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.• Vivência nas rotinas de Departamento Pessoal. • Conhecimento
        Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento
        Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento
        Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento
        Local de trabalho: São Paulo Requisitos: Formação: Graduação em Administração de Empresas ou Recursos Humanos ou Contabilidade – Cursando (obrigatoriedade de anexar documentação) Curso de Rotinas de Departamento
        Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento
        Descrição: Vaga: Assistente Administrativo Local: Hospital São Luiz - Anália Franco Salário: R$ 2454,77Horário e Clube de Benefícios (descontos em produtos)Atividades: executar atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística.
        Realizar todas as demais atividades administrativas da área junto aos setores de apoio tais como DP, Recursos Humanos, Compras e outros."
        a qualidade da assistência prestada ao usuário;• Auxiliar nas demandas do Departamento Pessoal e de Recursos Humanos;• Realizar a organização e controle dos prontuários inativos;• Cumprir as normas da NR -32,
        Desejável experiência em segmento hospitalar Atividades:Dar suporte administrativo e técnico nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atender usuários, fornecendo e recebendo informações;