R$ 1982,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Benefícios da empresa;• Atendimento ao funcionário, apoio sobre dúvidas;• Noções básicas gerais de Departamento Pessoal;• Processos trabalhistas;Pré-requisitos: Experiência anterior nas atividades descritas acima
ou completo em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas afins.Necessária boa experiência com Departamento Pessoal Generalista.
oportunidade em aberto para um profissional dedicado e motivado, para atuar na posição de Auxiliar de Departamento responsável por:Apoiar na coordenação de assinaturas, digitalização e direcionamento dos documentos para o departamento rateio até o último dia útil do mês e enviar as informações de localização e registro de ponto para o departamento os clien...
demitidos dirimindo duvidas com relação a rescisão de contrato; • Organizar e arquivar os documentos do departamento
internos,Executar registros internos e externos e redigir comunicados sobre o tema Administração de Pessoal andamento ou Formação Completa em Administração, Contábeis, RH ou áreas afins.Experiência nas rotinas de Departamento Pessoal e folha de pagamento.Domínio em sistemas, Pacote Office (Power BI, Excel avançado, Forms, etc
Descrição: O Grupo SERES, em parceria com empresa do segmento de locação de equipamentos para construção civil, seleciona profissional para atuar na área de recursos humanos.Requisitos obrigatórios:• Formação: ensino superior cursando/completo em Administração, Recursos Humanos ou Direito;• Excel intermediário ou avançado, e conhecimento em ferramentas de DP;• Experiência com rotinas de RH e DP...
Descrição: Vaga: Analista / Assistente de DPDescrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Analista / Assistente O(a) candidato(a) ideal terá experiência em processos de departamento pessoal, como admissão, demissão colaboradores em questões relacionadas a DP;- Conhecimento em eSocial.Requisitos:- Experiência em processos de departamento
Administração ou áreas afins;Conhecimento no Pacote Office (Excel em nível Básico);Ter atuado em rotinas de Departamento Pessoal, bem como; atendimento de colaboradores para sanar dúvidas relacionadas a benefícios e inserção
andamento ou completo em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas afins.Necessária experiência com Departamento Pessoal Generalista.
sistemas;Organizar, tratar e arquivar documentos e contratos;Oferecer suporte nas rotinas de pagamento e departamento pessoal, conforme aprovação do gestor responsável;Acompanhar fornecedores na execução dos serviços prestados
fechamento de caixa e planilha de divergência, caso exista;- Enviar semanalmente a redução Z para o departamento requisitos: -Ensino médio completo;- Pacote office;- Conhecimento de fluxo de caixa e administração de pessoal
baixa nos motoristas demitidos;Inserir no sistema todas as multas dos motoristas em interface com o Departamento de Pessoal para que sejam efetuados os devidos descontos;Realizar manutenção nos controles de cestos
Habilidade em comunicação:Ser capaz de se comunicar de forma eficaz com colegas e lideranças, tanto pessoalmente colaborar e trabalhar em conjunto com outros membros da equipe para alcançar os objetivos comuns do departamento
Descrição: SUPERMIX CONCRETO S.A contrata AUXILIAR ADMINISTRATIVO (DEPARTAMENTO PESSOAL) para atuação
requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Ensino superior cursando Administração ou Recursos Humanos;Vivência em departamento pessoal (processo de admissão);Desejável conhecimento no sistema RM Labore,Conhecimento no Pacote Office
fechamento de caixa e planilha de divergência, caso exista;- Enviar semanalmente a redução Z para o departamento requisitos: -Ensino médio completo;- Pacote office;- Conhecimento de fluxo de caixa e administração de pessoal
Superior em Administração, Psicologia, Ciências Contábeis e/ou áreas afins;- Vivência com rotinas de departamento pessoal.- Pacote office intermediário (word, excel).
Preencher relatório de registros de faltas dos funcionários e acompanhar documentos pertinentes ao Departamento Pessoal; • Treinar o pessoal de obras nos procedimentos de execução de serviços e segurança das obras
Recursos Humanos supervisionando a equipe administrativa designada para o projeto de construção, incluindo pessoal de escritório, administradores de contratos e assistentes administrativos, garantindo uma alocação eficiente comunicação e resolução de problemas.Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar eficazmente com diferentes departamentos