R$ 3407,00
Graduação em Sistemas de Informação (Análise de Sistemas)
Descrição: ANALISTA DE GENTEEstamos em busca de um(a) Analista de Gente para se juntar à nossa equipe
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos da vaga;Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientand...
Descrição: Requisitos: - Formação: Superior Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal (atendimento funcionário, ponto, folha, benefícios, férias, homologação);- Excel Intermediário para Avançado.- Boa experiência na função. Atividades: - Apoiar nos processos de recursos humanos, atendendo às necessidades dos clientes internos...
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins-Conhecimento e Habilidade com o pacote Office- Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimentoAtividades: -Verificar as divergências do ponto e mensalmente fechar o ponto da unidade / Solicitar adicional noturno aos supervisores e extras para os médicos / Recebimento, conferência e arquivo de documento...
atuando na divulgação de vagas, triagem e entrevista com candidatos.Necessário possuir conhecimentos de testes elaboração de laudos.Outros requisitos: Graduação em Psicologia, com CRP - ativo.Conhecimentos dos testes
divulgação.Triar currículos, abordar candidatos, realizar entrevista de triagem (coletiva ou individual), aplicar testes , acompanhar e avaliar dinâmicas de grupo.Analisar o resultado dos testes dos candidatos e definir aprovação
Descrição: Estamos em busca de uma pessoa para ocupar a posição de Analista de RH PL - São Paulo/SPSerá processos de Administração de Pessoal;Gerar relatórios e apresentar resultados;Preposto/a; Realização de testes
início ao fim, realizando divulgação da vaga, triagem, entrevistas presenciais e remotas, aplicação de testes
carteira (produção e divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de avaliação/testes
trabalho.A Adecco em parceria com empresa multinacional do segmento de dispositivos médicos, contrata: Analista de qualidade, de processos, facilitadores de linha e instrutores) e jovens aprendizes;Aplicação de testes
Descrição: Empresa de grande porte no ramo da Construção Civil contrata Analista de RH para atuação 100% e devolutiva das entrevistas;Criar políticas e procedimentos de R&S;Aplicação ou acompanhamento de testes
providenciando triagem e seleção de currículos, agendando e conduzindo entrevistas de candidatos, aplicando testes
Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos com o gestor, aplicação de testes
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Empresa do segmento de e seleção de profissionais de engenharia;- Realizar entrevistas, dinâmicas de grupo e aplicação de testes
recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis CLT, estagiários, PCD e aprendizes, aplicar testes
individuais e em grupo para vagas, a fim de identificar os melhores talentos para a organização;Aplicar testes
soluções educacionais incluindo apresentações, fluxos, cases, guias rápidos, apostilas, dinâmicas, games e testes
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista Controle Qualidade Jr para se juntar a nossa equipe na produzido e expedido;Registrar resultados em planilhas e sistemas;Coletar e preparar amostras para testes
Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento triagem, seleção, apresentação de shortlist, acompanhamento em agendamentos com o gestor, aplicação de testes
perfil, explicar das exigências e entender os requisitos;Agendará os candidatos pré-selecionados para o analista informações via planilha Excel e inputs em sistema;Avaliar e trazer os melhores candidatos;Aplicar e avaliar testes