R$ 3232,00
Graduação em Informática
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Administração ou Gestão de RH.- Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário);- Experiência:mínima de 1 anoAtividades:1. Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar dados sobre a percepção dos novos colaboradores;2. Acompanhar e cobrar o acompanhamento do novo colaborador, onde cada...
Descrição: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para Se você é uma pessoa motivada, proativa e apaixonada por Recursos Humanos, envie sua candidatura através
oferecemos o CLUDE SAÚDE – programa de serviços como Telemedicina e Telepsicologia oferecendo suporte e recursos
a se desenvolverem e prosperarem.Outros requisitos: • Formação: Graduação em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
Descrição: Responsável por Implementar, monitorar e medir o resultados das ações direcionadas pela área corporativa. Rsponsável em realizar e acompanhar novas contratações. Apoiar lideranças no desenvolvimento dos seus times. Dar suporte a operação em volumes sazonais. Relacionar-se com todos os niveis da unidade a fim de medir e propor ações que estejam de acordo com o público e engajamento da...
Descrição: O Analista de Recursos Humanos Sênior – Generalista atuará de forma estratégica e operacional
Descrição: Responsabilidades Levantamento de necessidades de treinamento e elaboração do plano de T&D;Organização e acompanhamento de treinamentos técnicos, comportamentais e obrigatórios;Controle de indicadores de eficácia de treinamentos e gestão de plataformas de aprendizagem;Apoio a programas de desenvolvimento de líderes e talentos internos;Atuação em ações de engajamento, cultura organiza...
acompanhamento de novos colaboradores;Elaborar e prestar suporte na implementação de programas e políticas de Recursos Humanos;Realizar entrevistas de desligamento de colaboradores;Acompanhar colaboradores em período de
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Descrição: Responsável pela execução das rotinas operacionais relacionadas à gestão de benefícios corporativos, incluindo vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, cesta básica, plano de saúde, plano odontológico, Wellhub, previdência privada e seguro de vida.Atuar diretamente na compra, conferência, controle e batimento de valores dos benefícios, garantindo a correta aplicação das polí...
Seu papel será essencial para o bom funcionamento da área de Recursos Humanos e para o suporte estratégico subsistema.Outros requisitos: Pré-requisitos:Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência anterior na área de cargos, salários e movimentações.Excel avançado.Boa
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de RH Jr, apaixonado por pessoas, para atuar em Recrutamento e Seleção e que também tenha vontade de explorar e apoiar outros subsistemas do RH. Essa é a oportunidade ideal para quem quer crescer, aprender e contribuir de forma estratégica com o desenvolvimento de pessoas.O que você vai fazer por aqui:No R&S:Conduzir processos seletivos de ponta a p...
Este profissional será fundamental na análise de consultorias e instrutores, além de gerenciar os recursos treinamentos internos e externos, desde a análise de consultorias/instrutores, reserva de local, alocação de recursos requisitos: Pré-requisitos:Ensino superior completo em Administração de Empresas, Psicologia ou Gestão de Recursos
Descrição: Descrição das atividades: Realizar triagem de currículos conforme os requisitos das vagas;Agendar entrevistas e manter contato com candidatos;Aplicar testes comportamentais e/ou técnicos conforme definido pelo processo seletivo;Auxiliar na condução de entrevistas (individuais ou em grupo), presenciais;Apoiar na elaboração de feedbacks aos candidatos;Prestar suporte na integração de n...
Participar de projetos de melhoria contínua e implementação de novas ferramentas e processos na área de recursos Requisitos e qualificaçõesSuperior completo em Contabilidade, Administração ou áreas afins;Especialização em Recursos Humanos;Excel avançado;Desejável vivência com SAP;Conhecimento profundo da legislação trabalhista e
Descrição: Quer fazer parte de uma equipe dinâmica e ajudar pessoas todos os dias? Venha atuar na nossa Central de Atendimento de RH, oferecendo suporte receptivo por chat e fazendo a diferença na experiência dos nossos colaboradores!#VemSerTP Responsabilidades e Atribuições: Atendimentos ativos realizando convocações, efetuará atendimento via chat, tirando dúvidas sobre processo seletivo e re...
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de parceiro de negócios;- Necessário experiência em Business Partner;Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’Or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientando e apoiando a liderança na tomada de decisão nas questões envolvendo...
Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação em Pesquisa de Clima, Avaliação de Desempenho, PDI, Headcount, análise de indicadores, gestão de resultados de RH, gestão de custos de ...
Descrição: Você já pensou em ser um agente de mudança e fazer a diferença ativamente na vida de alguém?Venha trabalhar em uma empresa global que valoriza o impacto positivo e a transformação de vidas!#VemSerTPAqui você será responsável pelo suporte e atendimento aos clientes Empregadores - PJ, empresas privadas e públicas que contratam os produtos (Benefícios, Mobilidade, Transporte e outros) ...
Descrição: Responsável por auxiliar nas atividades operacionais diárias e suporte nas solicitações de serviços conforme necessidades previamente estabelecidas pelo gestor, envolvendo a movimentação de peças, locomoção de caixas, limpeza geral e outros de suporte conforme orientação. Zelar pela manutenção e limpeza dos equipamentos utilizados e local de trabalho. Executar serviços gerais, atravé...
Descrição: Executar serviços de manutenção preventiva e corretiva em caminhões, ônibus e veículos utilitários, utilizando ferramentas e aparelhos, realizando ajustes e regulagens necessárias, para que todo o processo de manutenção seja realizado de acordo com o manual técnico e as especificações do fabricante.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Experiência de 3 a 5 anos na função /P...
Descrição: Estamos procurando um Caldeireiro que tenha facilidade com leitura e interpretação de desenhos para trabalhar em indústria.Principais atividades e responsabilidadesEsse profissional tem a missão de executar o traçado de peças conforme as medidas, ângulos, larguras e diâmetros especificados em desenhos técnicos.Além disso, é ele quem corta, dobra, monta e faz o acabamento nas peças tr...
ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalhoOutras informações:- Local de trabalho; Hospital
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
qualidade, consistência e atualização das informações;Melhorar a interface com áreas de suporte como Recursos Humanos, Saúde, Geoprocessamento, Planejamento, Segurança, entre outras;Promover a integração, o alinhamento Análise de Dados; Gestão de Custos; Controle de Qualidade e Produtividade; Planejamento e Gestão de Recursos
estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.- Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
MÉDIO COMPLETO- Experiência na área será um diferencialAtividades:EXECUTAR ATIVIDADES NAS ÁREAS DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO, FINANÇAS, LOGÍSTICA E DEMAIS ÁREAS DE APOIO ATENDER FORNECEDORES E CLIENTES,
estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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DEPARTAMENTO PESSOAL é necessário ter ensino superior completo ou cursando em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Buscamos profissional com experiência nas áreas de folha e ponto com perfil
Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos;- Comunicar ao Enfermeiro sobre equipamentos e/ou materiais com defeito;- Realizar procedimentos