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Salário mediano em todo Brasil
R$ 6210,00
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Formação mais frequente
Graduação em Administração de Empresas
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Principais palavras-chave
Concessão de benefícios, Participantes dos planos, Folha de benefícios, Planos de previdência, Contribuições, Cálculos, DIRF, BD, Elaboração, Folha de pagamento
17 vagas de emprego para analista de seguridade
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno para se juntar à nossa equipe companhia.• Atualizar os parâmetros dos benefícios no sistema ADP.• Executar a operação dos benefícios seguráveis e não seguráveis (dos planos de saúde, odontológicos, seguro de vida, vale transporte, vale refeição beneflex, entre outros, inc...
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Descrição: A Casa Aliança busca um Analista de Recursos Humanos Jr. talentoso e engajado para se juntar para profissionais em início de carreira.• Plano de saúde Unimed Salto/Itu e plano odontológico Porto Seguro
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Descrição: Responde por analisar e realizar os processos e procedimentos de recrutamento, seleção, além de prestar suporte ao gestor, áreas de interface e assegurar o controle dos fluxos, cumprindo com todas as políticas, normas e procedimentos estabelecidos.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESRecrutamento e seleçãoAnalisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.Triar currículos, ...
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Descrição: Responsável por garantir, executar e analisar os processos de Recursos Humanos, tais como treinamento e desenvolvimento, clima organizacional, recrutamento e seleção, turn Over, absenteísmo visando prover à organização;Apoiar a gestão da área em temas voltados a gestão de pessoas, mediante a análise de cada situação e direcionamento à área responsável propor a melhor ação a ser tomad...
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Descrição: Treinamento e Desenvolvimento, incluindo universidade corporativa, programa de sucessão e elaboração de conteúdo EAD.Avaliação de Desempenho;Ações de Endomarketing;Implantação de Projetos;Contratação e pagamento a fornecedores;Elaboração de relatórios, levantamento de indicadores;Recrutamento & Seleção;Atualização de controles do setor.Outros requisitos: Superior completo em Psicolog...
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Descrição: Responsável por criar e manter estratégias educacionais que promovam o desenvolvimento e evolução dos colaboradores, alinhados aos objetivos organizacionais. Dentre eles:Identificar e desenvolver os colaboradores em soft e hard skills;Desenvolver e manter os colaboradores engajados através da Universidade Corporativa;Desenhar e implementar Programas de Treinamento para públicos diver...
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Descrição: Suporte Social aos Empregados – atua mediante acionamento de empregados, familiares ou liderança em situações que se necessita apoio social, incluso reembolso excepcional;Sustentabilidade – atuar nas atividades diversas do site que sejam dedicadas a comunidade ou aos empregados, incluso os eventos internos e externos conectados com ações sociais;Suporte ao Voluntariado – atua mediant...
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compatível com o mercado + benefícios (vale transporte, assistência médica, assistência odontológica, seguro
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Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Guarulhos
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoPlenoDescrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento
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Descrição: Desenvolver programas de treinamentos, educação e desenvolvimento técnico e profissional alinhados às estratégias da empresa, elaborando materiais, verificando recursos necessários para realização dos treinamentos, envio de convites, e providenciando toda a infraestrutura necessária;Acompanhar e avaliar os resultados dos programas de treinamento, por meio da análise de indicadores em...
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Descrição: Identificar pontos fortes e fracos de cada vendedor(a);Levantar competências essenciais para o trabalho e desenvolvê-las nos vendedores;Realizar o levantamento de treinamentos necessários junto as áreas correspondentes;Ministrar treinamentos técnicos na equipe de vendas;Formar multiplicadores nas lojas, para estarem aptos a treinar os demais colaboradores da equipe;Elaborar, desenvol...
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Descrição: Principais Responsabilidades;Planejar e programar os treinamentos (normativos e de desenvolvimento) conforme necessidade levantada das áreas, acompanhar e garantir a execução do planejamento;Zelar pela elaboração, organização e logística de treinamentos/eventos;Elaborar a avaliação dos resultados através dos indicadores;Gerir, estimular e desenvolver trabalhos em parceria com os gest...
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Descrição: Superior Completo em Psicologia ou Administração de Empresas;Desejável Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins;Necessário sólida experiência em processos de R&S, trabalhando com grande volume de vagas em diversos níveis e departamentos;Atuação em Farmacêutica será um diferencial;Posição 100% presencial (Santo Amaro)Inglês Intermediário/Avançado será considerado diferencial....
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatadas;- Desejável: Pós-Graduação ou MBA;-Desejável: Conhecimento de plataformas de recrutamento (Vagas.com, LinkedIn).- Experiência em entrevista por competências e elaboração de parecer.Atividades:- Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento às premissas de sustentabilida...
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Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - São Paulo, Barra Funda e Osasco
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoPlenoDescrição: Analista de Recrutamento e Seleção Pleno;Atuar com processo do início ao final de Recrutamento mercado (Vale transporte, refeição, conv. médico, conv, odontológico, aux. farmácia, gympass, PLR, Seguro
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo, preferencialmente Administração ou Psicologia.- Experiência obrigatória: Análise de indicadores de RH, atuação anterior com BP, experiência generalista com foco em ações de DHO;- Conhecimento técnicos obrigatórios: Generalista em RH;Atividades:- Preparar e ministrar cursos, palestras, selecionando material didático, técnico e de apoio, além d...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino superior completo em: Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas de Comunicação;- Desejavel MBA ou Especialização em: Recursos Humanos, Treinamento e Desenvolvimento, Psicologia organizacional, Educação Corporativa;- Experiência na área e segmento.Atividades:- Realizar diagnóstico e levantamento de necessidades de treinamento junto aos gestores, ti...