R$ 3232,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Descrição: Responsabilidades: Executar e conferir o processamento da folha de pagamento no sistema conforme a política da companhia Ter conhecimento de regras e legislação vigente para administração da folha de pagamento e benefícios Realizar auditoria do cadastro da empresa x cadastro de fornecedores Esclarecer dúvidas dos colaborador...
Descrição: Descrição do Cargo:O Analista de Folha de Pagamento Pleno deve desempenhar um papel técnico Este profissional é responsável por lidar com todas as etapas do ciclo de pagamento, desde o início do Além disso, o analista atua na administração dos pedidos de benefícios, como vale-refeição e alimentação , Recursos Humanos ou...
completa em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou similares• Domínio das rotinas de folha de pagamento primarizada e experiência em rotinas trabalhistas.• Vivência com sistemas de folha de pagamento Atividades• Responsável pela elaboração e gestão da folha de pagamento mensal (Cálculo, relatórios,...
Descrição: Vaga: Analista de Folha de PagamentosDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Folha de Pagamentos para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal será responsável por processar a folha de pagamento de nossos funcionários, garantindo de Folha de
Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a folha de ...
Descrição: · Repasse de valores de taxas de sindicato descontados em folha para os sindicatos;· Repasse de valores de taxas de sindicato descontados em folha para os sindicatos;· Carga de pagamento;· Cumprir com os procedimentos do ICB referente à folha (auditoria interna);· Solicitação de pagamento junto ao fina...
Descrição: Sobre a Posição Nesta oportunidade, como Analista de Suporte, você irá atuar com as Soluções responsabilidades serão: Prestar suporte dos módulos relacionados à Escrita Fiscal/Contabilidade e Folha de Pagamento do Sistema Domínio, via Telefone Garantir clareza e assertividade nas informações passadas buscamos profissionais com as Habilidades ...
ALIMENTAÇÃO: R$ 141,85 – sem descontoVALE REFEIÇÃO: R$ 61,00 dia (22 dias fixo) – DESCONTO DE 20% EM FOLHA – Pago em até 5 dias após a admissão.VALE TRANSPORTE: Conforme necessidade - Primeiro pagamento em conta , demais pago no cartão de VT - Desconto 6% em folha/mêsASSISTÊNCIA MÉDICA: – Amil 500 QP - Sem desconto em folha (não extensivo)ASSI...
Departamento Pessoal, como:Processo Admissional e Rescisório, encargos, controle de férias;Fechamento de Folha de Pagamento, E-social, encargos pertinentes ao fechamento de Folha;Realizar o controle de documentos e Legislação Vigente;Atendimento ao colaborador.Competencias técnicas:Experiência com o Sistema de Folha de Pagamento R...
Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ponto e banco de horas;- Atender Conhecimento em legislação trabalhista;- Habilidade em cálculos trabalhistas;- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;- Excele...
Descrição: - Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores;- Calcular folha de pagamento Departamento Pessoal;- Conhecimento em cálculos trabalhistas e previdenciários;- Habilidade em sistemas de folha de pagamento;- Excel (avançado).Aqui na TSEA energia trabalhamos com uma cultura inclusiva dentro do
trabalhista;• Experiência em rotinas de DP, como: controle de ponto eletrônico e manual, cálculo de folha de pagamento, rescisão, férias e obrigações trabalhistas;• Domínio em Excel.Atividades:• Controle de asos;• Cálculo da folha de pagamento;• Controle de ponto;• Participar de reuniões e elaborar atas.Outros
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à equipe de uma grande procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ponto e banco de horas;- Atender Conhecimento em legislação trab...
Descrição: Alimentar e analisar os dados da planilha para fechamento da folha de pagamento;Conferir a folha de pagamento para liberação no banco e emissão de guias de impostos e recibos;Gerir processos
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe! procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ponto e banco de horas;- Atender Conhecimento em legislação trabalhista...
Descrição: Responsável pelo cálculo e análise da folha de pagamento;Apuração e análise de encargos (SEFIP Conhecimento em legislação trabalhista;- Habilidade em cálculos trabalhistas;- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;E-social;- Excel (avançado).Desejável:Conhecimento do Sistema Datasul (TOTVS).Aqui na TSEA
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão de benefícios e folha de pagamento;- Atuar na gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão de benefícios e folha de pagamento;- Atuar na gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão de benefícios e folha de pagamento;- Atuar na gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e...
Conhecer a legislação e familiaridade com CCT.Férias: programação, regra legislação, cálculo, pagamento afastamento por maternidade, auxílio Doença ou CAT, acompanhamento do colaborador afastado, ajuste de pagamento na folha de afastado, complemento do benefício, período aquisitivo, estabilidades, acompanhamento de
Atividades principais:Apuração e fechamento de ponto;Conferência de cálculo, lançamento e fechamento de folha de pagamento;Envio de obrigações acessórias (SEFIP, esocial, DIRF);Conhecimento em obrigações de SST
Descrição: Processamento da Folha de Pagamento processamento no sistema e-social, FGTS digital e DCTFWEB
do cargo:Gestão de contrato de clientes;Rotinas de contas a pagar e receber;Gestão de notas fiscais; folha de pagamento e organização de documentos diversos;Dentre outras atividades relacionadas a área administrativa
Buscamos Analista de RH para trabalhar no Setor de Obras pelo Nordeste.RESPONSABILIDADES:Coordenar o equipe.Gerenciar o controle de ponto, assegurando a precisão dos registros.Realizar o fechamento da folha de pagamento, garantindo a correta aplicação.Administrar benefícios e demais documentos relacionados
outros, sempre de formaalinhada regional e corporativamente;Validar informações de benefícios, férias, folha de pagamento e rescisão, analisandolançamentos, reembolsos e estornos;Conferir dados cadastrais de funcionários
Descrição: A Casa Aliança busca um Analista de Recursos Humanos Jr. talentoso e engajado para se juntar grupo.• Gerenciar os processos administrativos de RH, incluindo admissão, demissão, controle de ponto, folha de pagamento e benefícios.• Manter-se atualizado sobre as últimas tendências em RH, buscando sempre
Lançar no sistema, os valores referentes aos benefícios que serão descontados dos colaboradores na folha de pagamento.• Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento da Política de Concessão dos Benefícios.• Receber da Folha de Pagamento, relatórios com resultados referentes à retenção dos benefícios e conferir o relatório de impor...
empresa multinacional, no segmento de fabricação de produtos e equipamentos industriais, contrata: Analista suporte nos processos de admissão, desligamento e reestruturação, férias, ponto eletrônico, inputs de folha superior cursando ou completa em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou correlatas;Experiência com folha de pagamento, benefí...
QUALIFICAÇÕESExperiência prévia na área de remuneração;Habilidade em Excel IntermediárioConhecimento em softwares de folha de pagamento (ex: RM Labore, Senior, LG, SAP);Vivência com alguma metodologia de mercado (ex: Carreira
pesquisa de clima, avaliação de desempenho, cargos e salários, eventos.DEPARTAMENTO PESSOAL• Gestão da folha de pagamento de salários e benefícios, admissão e demissão, ponto, férias, inclusão das guias de imposto
e envio do link para o candidato;Confere e valida as informações e envia ao E-SOCIAL e registro em folha sobre a área; Realiza homologações, anexando todas as documentações necessárias, a fim de efetuar o pagamento
Descrição: Empresa Contratante: Indústria de grande porte Vaga: Analista de DP Sênior Requisitos Graduação diferencial) Sólida experiência na rotina de Deptº de Pessoal (admissão, demissão, rescisão, fechamento de folha CONFERENCIA FOLHA DE PAGAMENTO: Elabora, realiza cálculos, confere e contabiliza as folhas de pagament...
Descrição: Garantir o pagamento salarial de todos os colaboradores, compreendendo cadastros e conferências no sistema de folha de pagamento, preparar e calcular rescisão e GRRF, lançamento e controle do ponto dos colaboradores da LAMSA, recebimento e envio de Notas Fiscais de fornecedores para pagamento, geração
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Suporte folha de pagamento;- Gerenciar férias;- Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas a RH.Requisitos Conhecimento em legislação trabalhista;- Habilidade em cálculos tr...