R$ 2790,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Descrição: Realizar Rotinas de Departamento Pessoal, como:Processo Admissional e Rescisório, encargos
auxílio odontológico, auxílio farmácia e outros benefícios oferecidos pela empresa;Executar rotinas de departamento pessoal especificadamente voltada para área de benefícios tais como inclusão, exclusão e movimentações EXCLUSIVA À PESSSOAS COM DEFICIÊNCIAOutros requisitos: Superior em andamentoExperiência na área de departamento pessoal
afins.Imprescindível: Excel e Power Point - AvançadoSólida experiência na execução das rotinas de Depto Pessoal
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins-Conhecimento e Habilidade com o pacote Office- Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimentoAtividades: -Verificar as divergências do ponto e mensalmente fechar o ponto da unidade / Solicitar adicional noturno aos supervisores e extras para os médicos / Recebimento, conferência e arquivo de documento...
: Superior Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal (atendimento funcionário, ponto, folha, benefícios, férias, homologação);- Excel Intermediário Realizar integração institucional para novos colaboradores recém-admitidos;- Controlar Movimentação de Pessoal
.- Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal, frente a fechamento do ponto, homologação dos sistemas Apdata e Protheus 12 (TOTVS), será um diferencial;Atividades:- Atuará com as rotinas de Departamento Pessoal no que tange ao atendimento ao colaborador, homologação, baixa em CPTS, preparar a documentação
áreas relacionadas; Experiência em folha de pagamento e demais rotinas da área de Administração de Pessoal Colaboração com outros departamentos, como Recursos Humanos, Contabilidade e Financeiro, para garantir
Rotinas de departamento pessoal (afastamento, transferência, alteração de cargo, alteração de dados pessoais
Descrição: Olá pessoal de Curitiba – PR! Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Recursos Humanos Senior em nosso Hotel formulários de avaliações aos respectivos gestores;- Mediar as tratativas com a área de Administração de Pessoal satisfação interna do anfitrião;- Conduzir ações de endomarketing na unidade, em parceria com a Apren...
conforme as políticas e diretrizes estabelecidas pela empresa.Outros requisitos: Sólida experiência em Departamento Pessoal;Curso Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Conhecimento
Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos necessários à sua efetivação;- Apoiar a liderança nos processos de vaga e movimentação de pessoal atividades;- Atualizar junto aos r...