R$ 4337,00
Graduação em Administração de Empresas
Controles internos, Auditorias internas, Process, Área, Qualidade, IBM, Plano de continuidade, SAP, Acompanhamento, Análise
lançamentos dos descontos de benefícios no sistema da folha, conferindo as informações, visando o adequado controle dos processos de descontos na folha; Prestar informações a contabilidade referente ao PAT (Programa serviço; Desenvolver e acompanhar indicadores da área, desenvolvendo procedimentos e políticas dos processos de benefícios; Ser responsável pe...
:- Levantamento para fechamento da folha de pagamento utilizando o sistema Domínio/Onvio.- Gestão e controle benefícios (vale transporte, vale alimentação, plano de saúde, etc.), incluindo inclusão, exclusão e controle de pagamentos.- Levantamento para cálculo de rescisão contratual e condução do processo de homologação e órgãos competentes.- Atuação como ...
Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PLENOAtividades:Condução dos processos das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutamento e seleção;Visitas em lojas.Requisitos:Condução dos processos das lojas da regional (alinham...
Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PLENOAtividades:Condução dos processos das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutamento e seleção;Visitas em lojas.Requisitos:Condução dos processos das lojas da regional (alinham...
Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE R&S PLENOAtividades:Condução dos processos de recrutamento e das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutamento e seleção;Visitas em lojas.Requisitos:Condução dos processos das lojas da regional (alinhame...
Responsabilidades:Recrutamento e Seleção: Conduzir processos seletivos para diversas posições.Controle de Ponto: Gerenciar o controle de ponto dos colaboradores, incluindo administrativos e motoristas.Controle vencimento e validade da documentação dos colaboradores.Processo Demissional: Gerenciar e executar processos viagens.CNH BHabilidade para trabalhar ...
entrevistas por competências, dinâmicas de grupo, devolutivas, elaboração de pareceres;Condução de processos Remuneração, benefícios, administração de pessoal, educação e aprendizagem;Manutenção dos indicadores e controles de RH;Interface com a área de CSC no processo de admissões e promoções;Apoio geral as áreas de negócio
Responsável pelo controle de programação de férias, análise, inserção e conferência de período aquisitivos Responsável, por analisar controlar e efetuar desligamentos, bem como cálculos, emissão de arquivo bancário Interação com a área jurídica para fornecer documentação em processos trabalhistas e servir como preposto
conhecer:Processo de admissão de novos funcionários, incluindo a coleta de documentação necessária;Processo 13º salário, incluindo as regras legais que regem esses pagamentos.Beneficios - Cadastro em sistema, controle
dos projetos em que atuarMontar planos de ações, de comunicação e cronograma Implementar projetos, controlar auditar, entre demais atividades, de acordo com as políticas da firma.Diferenciais:Experiência com processos
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesConduzir processos seletivos operacionais e administrativos e todo o process de admissão (CLT, Estagiário e Jovem Aprendiz);Realizar controle de afastamentos (Acidente Auxílio Doença, Licença Maternidade e Retorno do Afastamento);Enviar informações ao ESocial;Conduzir processos (Gestante, Acidente de T...
dos resultados de testes comportamentais e provas;-Realizar entrevistas comportamentais, condução dos processos conjunto com os gestores das áreas de negócios, atuando de forma consultiva nas contratações;-Atualizar os controles internos diariamente;-Acompanhar processo de entrega de documentos junto à célula de admissão.Outras
resultados de testes comportamentais e provas;- Realizar entrevistas comportamentais, condução dos processos com os gestores das áreas de negócios, atuando de forma consultiva nas contratações;- Atualizar os controles internos diariamente;- Acompanhar processo de entrega de documentos junto à célula de admissão.Outras
suporte de atividades de recursos humanos, atendendo ao subsistemas da área e atuando juntamente com o analista de RH nas seguintes tarefas:- Triagem de currículos- Processos seletivos e onboardings- Ações de Cultura Organização de ações comemorativas de responsabilidades do RH- Suporte na organização de treinamentos e controles