R$ 3371,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
requisitos: • Graduação em Administração ou Ciências Contábeis• Experiência em Rotinas de Administração de Pessoal
requisitos: Possuir conhecimentos no pacote Office;Possuir conhecimento prévio na área de Administração de Pessoal
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins-Conhecimento e Habilidade com o pacote Office- Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimentoAtividades: -Verificar as divergências do ponto e mensalmente fechar o ponto da unidade / Solicitar adicional noturno aos supervisores e extras para os médicos / Recebimento, conferência e arquivo de documento...
Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal Realizar integração institucional para novos colaboradores recém-admitidos;- Controlar Movimentação de Pessoal
análises necessárias à tomada de decisão, bem como realizando o suporte aos processos comerciais e administrativos
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação Analisar tratamento administrativo das NCMc, certificações, licenças e outros.
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação Analisar tratamento administrativo das NCMc, certificações, licenças e outros.
Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal requisitos necessários à sua efetivação;- Apoiar a liderança nos processos de vaga e movimentação de pessoal Atualizar junto aos responsáveis as descrições de cargo;- Acompanhar, junto aos gestores e Departamento de Pessoal
e de apoio, além de elaborar e/ou confeccionar manuais e instrumentos necessários ao treinamento de pessoal de alterações de cargos, promoções, transferências, desligamentos e outros tipos de movimentação de pessoal
alcançar suas metas financeiras.Um programa de flexibilidade que permitirá equilibrar melhor sua vida pessoal
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESPARA TER SUCESSO NESSA POSIÇÃO VOCÊ PRECISA:Processar as informações e conferências administrativas
Aqui temos prazer em organizar a rotina administrativa e facilitar a operação da loja, através de umaexperiência RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESPARA TER SUCESSO NESSA POSIÇÃO VOCÊ PRECISA:Processar as informações e conferências administrativas
E ATRIBUIÇÕES"PARA TER SUCESSO NESSA POSIÇÃO VOCÊ PRECISA:• Processar as informações e conferências administrativas
saída dos caminhões de entrega, conforme planejado, resolvendo anomalias registrando e transmitindo ao analista motoristas demitidos;Inserir no sistema todas as multas dos motoristas em interface com o Departamento de Pessoal
Descrição: O Grupo Profarma busca profissional para a posição de Analista de Recursos Humanos JR para internos, campanhas de comunicação e atividades de integração.> Quando necessário, auxiliar em atividades administrativas diferencial, vivência em atividades de administração de pessoal.COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS> Relacionamento pessoal