R$ 3371,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Descrição: Ajustar documentos de ausência de marcação, alteração de jornada, abonos, atestados em horas, alinhar com líderes dos colaboradores as decisões sobre faltas, atrasosAtuar em ações de redução de hora extra, mediante a elaboração de relatórios e informações utilizadas no comitê de horas extra;Contribuir com documentação da área de recursos humanos para auditorias e ceritificações de no...
Descrição: Atividades1 - Apurar os descontos e proventos a serem lançados em folha de pagamento;2 - Executar rotina de folha de pagamento e adiantamento salarial;3 - Gerar arquivos bancários transmissão de pagamentos, e encaminhar para o setor financeiro;4 - Realizar a contabilização da folha de pagamento;5 - Após emissão da folha de pagamento, conferir todos os impostos e tributos gerados junt...
áreas relacionadas; Experiência em folha de pagamento e demais rotinas da área de Administração de Pessoal
Economia ou áreas correlatas;Experiência em folha de pagamento e rotinas da área de Administração de Pessoal
requisitos: Possuir conhecimentos no pacote Office;Possuir conhecimento prévio na área de Administração de Pessoal
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: - Acompanhar quadro de vagas objetivando o preenchimento das mesmas obedecendo os prazos estabelecidos.- Divulgar vagas existentes através de sites específicos.- Triar currículo nos sites específicos, banco de dados: físico e digital, de acordo com a descrição de cargo e perfil da vaga, definidos em conjunto com o Gestor da área solicitante.- Convocar ca...
Descrição: Local de trabalho: Belo Horizonte / MGFormação:Administração de Empresas e/ou Economia e/ou EngenhariaPós-graduação em Gestão de Negócios ou Finanças.Principais Atividades:Análise financeira: interpretar dados financeiros, identificar tendências e criar relatórios para ajudar na tomada de decisões. (CAPEX + OPEX);Identificar despesas e alternativas de redução de custos através de aná...
Descrição: Dar suporte administrativo aos demais integrantes do setor;Elaboração de documentos, planilhas indicadores da área;Atuar com foco na melhoria contínua nos processos da área;Suporte aos processos administrativos Qualificações: Ensino Superior Completo;Conhecimento intermediário do Pacote Office;Experiência em rotinas administrativas
Descrição: Dar suporte administrativo aos demais integrantes do setor;Elaboração de documentos, planilhas indicadores da área;Atuar com foco na melhoria contínua nos processos da área;Suporte aos processos administrativos Qualificações: Ensino Superior Completo;Conhecimento intermediário do Pacote Office;Experiência em rotinas administrativas
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins-Conhecimento e Habilidade com o pacote Office- Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimentoAtividades: -Verificar as divergências do ponto e mensalmente fechar o ponto da unidade / Solicitar adicional noturno aos supervisores e extras para os médicos / Recebimento, conferência e arquivo de documento...
Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal Realizar integração institucional para novos colaboradores recém-admitidos;- Controlar Movimentação de Pessoal
.• Vivência na área de Departamento Pessoal• Desejável: Bons conhecimentos em PERDCOMPWEB e Conectividade Social.Principais atividades:• Retificação de GFIPs,• Modernização de prontuários,• Suporte em demais atividades administrativas
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação Analisar tratamento administrativo das NCMc, certificações, licenças e outros.
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação Analisar tratamento administrativo das NCMc, certificações, licenças e outros.
Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal requisitos necessários à sua efetivação;- Apoiar a liderança nos processos de vaga e movimentação de pessoal Atualizar junto aos responsáveis as descrições de cargo;- Acompanhar, junto aos gestores e Departamento de Pessoal
e de apoio, além de elaborar e/ou confeccionar manuais e instrumentos necessários ao treinamento de pessoal de alterações de cargos, promoções, transferências, desligamentos e outros tipos de movimentação de pessoal
Descrição: Vaga: Analista de VendasEstamos em busca de um Analista de Vendas para se juntar à nossa equipe detalhados.A capacidade de interpretar facilmente sistemas e traduzir as necessidades dos clientes.Suporte administrativo
alcançar suas metas financeiras.Um programa de flexibilidade que permitirá equilibrar melhor sua vida pessoal
saída dos caminhões de entrega, conforme planejado, resolvendo anomalias registrando e transmitindo ao analista motoristas demitidos;Inserir no sistema todas as multas dos motoristas em interface com o Departamento de Pessoal
Descrição: O Grupo Profarma busca profissional para a posição de Analista de Recursos Humanos JR para internos, campanhas de comunicação e atividades de integração.> Quando necessário, auxiliar em atividades administrativas diferencial, vivência em atividades de administração de pessoal.COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS> Relacionamento pessoal
Vaga: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR- RECRUTAMENTO E SELEÇÃO Local de trabalho: Belo Horizonte- MG/Atribuições processo de recrutamento e seleção de profissionais voltados para as áreas estratégicas, técnicas, administrativas competências.Aplicação de dinâmicas.Responsável por todo processo de seleção externo e interno.Acompanhamento de Pessoal
realizar um novo recurso de glosa; caso se faça necessário realizar a discussão de glosa via telefone ou pessoalmente Orientar e acompanhar o auxiliar administrativo na realização de suas atividades relacionadas ao recurso