documentos, encaminhar para exame admissional;Garantir processo seletivo, por meio de contato telefônico, agendamentos
gerir os cinco grupos de afinidade (Geracional, Gênero, Raça e Etnia, LGBTQIAP+, PcD), organizando agendas
meios de comunicação disponibilizados;Realizar a triagem dos currículos;Contatar os candidatos para agendamento
.- Auxiliar na triagem de currículos e agendamento de entrevistas;- Auxiliar na elaboração de relatórios
SeleçãoExecução do software de Recrutamento e Seleção com: divulgação de oportunidades, triagem de perfis, agendamento