35 vagas de emprego para administrador de empresas

O candidato ideal terá experiência em liderança de projetos de integração e separação de empresas, além habilidades de comunicação e negociação.Responsabilidades:- Liderar projetos de integração e separação de empresas contratos.Requisitos:- Experiência comprovada em liderança de projetos de integração e separação de empresas para viagens.Se você atende ao...

Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade

Estamos democratizando o comércio, o dinheiro e os pagamentos na América LatinaNo Mercado Envios administramos da plataforma e os usuários internos.Outros requisitos: Requisitos:Ter formação superior completa em Administração de Empresas, Logística, Engenharia ou áreas afins.Possuir experiência nas rotinas operacionais de um

itens de ergonomia, para Matriz e filiais.Requisitos:Ensino médio completo ou superior cursando em Administração vivência mínima na área será um diferencial.Benefícios:Assistência Médica gratuita (100% custeado pela empresa

preparação e implantação de ordens de compra e de pagamentos de títulos;Emissão de notas fiscais/faturas;Administração serviços e organização de contratos; eRegistros contábeis;Requisitos:- Formação em Contabilidade ou Administração de empresas,- Experiência prévia em contabilidade e finanças;-Pacote office avançado.Se você atende aos requisitos acima e es...

analise dos processos de Manutenção de contrato de Saúde e Odonto das Carteiras do PME+, Empresarial e Administrado (interno e externo) com qualidade.Requisitos:Formado ou Cursando Ensino Superior em Admistração de empresas

para sua equipe de trabalho, assegurando que sejam compreendidas por todos;● Apoiar a liderança na administração dos custos das células de atendimento sob a sua gestão: administração de terceiros, transferência de

comunicação, plano de D1 e D100 para RH;Atuação em projetos de Change Management em contexto de transações de empresas Graduação superior completa;Experiência em RH(podendo ser R&S, T&D, administração de pessoal, employee Project;Fluência no idioma Inglês ou Espanhol;Experiência em RH nos processos de fusão e aquisição de empresas

Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe de Recursos Humanos da nossa empresa gestão de benefícios e cargos e salários ;- Habilidades em comunicação e negociação;- Graduação em Administração

Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade solicitações de mudanças de projetos.Outros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Nível superior completo em Administração

100% presencial Local de trabalho: Zona Oeste de SPOutros requisitos: Formação superior completa em Administração

colaboradores; 4- Gestão dos procedimentos relacionados à auditoria externa (ONA); 5- Report de indicadores; 6- Administração treinamentos mensais, trimestrais, semestrais ou anuais; 10- Apoio logístico aos treinamentos internos da empresa

empresa.Responsabilidades:- Auxiliar na implementação e manutenção de políticas e procedimentos de conformidade em toda a empresa para garantir a conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis.Requisitos:- Formação em Direito, Administração Dinamismo e Proativo;Atualização em temas de interesse da área de atuação.Conhecimento desejável:Cursando administração<...>

Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade #LI-DNIOutros requisitos: O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Graduação em Engenharias, Administração, Economia;

Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade times.O QUE VOCÊ VAI FAZER: Assessoramento direto a 5 (cinco) ou mais Diretores (N2 ou N3);Controle e administração

Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade banco de dados(Microsoft Power BI, Google Data Studio, AWS Insights, etc.) é um diferencial.Graduação: Administração

investigação e recomendações para prevenção de futuras fraudes;Identificação de riscos e vulnerabilidades nas empresas Superior completo em Contabilidade, Economia, Engenharia, Direito, Administração ou áreas afins.Profissional