5 vagas de emprego para São Luís, Uberlândia e Joinville
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Descrição: Principais responsabilidades:Apoiar a gerência na gestão de documentos, elaboração de relatórios, reporte de indicadores e apresentações inerentes a área.Realizar e revisar mapeamento de riscos de negócio e de processos.Levantar controles de prevenção e mitigação dos riscos.Realizar verificação e diagnósticos de eficiência de controles de riscos e processos produtivos.Identificar e ...
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Descrição: Analisar e Contatar leads obtidos para iniciar o processo de prospecção e negociação com potenciais clientes; Captação de novo clientes; Apresentar, promover e vender produtos/serviços usando argumentos sólidos para clientes existentes e potenciais; Visitas presenciais à clientes; Elaboração de propostas comerciais; Acompanhar ativamente o progresso das negociações comerciais e os po...
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Descrição: Administrar e controlar agenda, priorizando compromissos e eventos otimizando o tempo e o trabalho da alta administração da empresa.Executar tarefas relativas a anotações, verificação de e-mails e WhatsApp corporativo, relatórios e demais serviços administrativos.Recepcionar, orientar e encaminhar pessoas.Fornecer informações, atender pedidos, solicitações e chamadas telefônicas, fil...
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Descrição: Analisar, propor melhorias no processo produtivo;Implementar ferramentas de qualidade para os projetos de redução de custos, desperdícios e otimização de processo;Desenvolver processos que aumente a produção;Capacitar e treinar os colaboradores nos processos de fabricação;Otimização de layout produtivo;Coordenar equipe e projetos de melhorias;Outros requisitos: Superior em Engenharia...
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Descrição: Descrição das atividades principais: - Realizar vendas e prospecção; - Atendimento, desenvolvimento de novos clientes e fidelização de clientes; - Realizar atendimento e consultoria por telefone e presencialmente, buscando levantar as necessidades dos clientes para a efetivação assertiva da inscrição do mesmo; - Realizar o planejamento das atividades, cadastrar novos contatos no sis...