Requisitos: - Formação; superior completo ou cursando - Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário); - Experiência. Desejavel Atividades: Supervisionar e controlar as atividades do setor, acompanhar a execução das tarefas, a fim de que sejam cumpridas as rotinas administrativas, técnicas e éticas orientar os subordinados quanto ao cadastramento de pacientes e...
Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...
Descrição: Empresa referência do seguimento logístico com 1000 colaboradores.Atividades:Prestar o suporte estratégico a direção da Empresa para decisões de investimentos na área, buscando a maximização dos recursosCoordenar equipe de sistemasElaborar, acompanhar e coordenar o orçamento de despesas e investimentos em TIOrientar os usuários na aquisição de novos softwares e hardwaresBuscar a otim...
Requisitos da Vaga: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração e/ou áreas correlatas, e desejável Pós-Graduação; Experiência com gestão de times de Atração & Seleção e alto volume de vagas; Vivência com gestão e implantação de ferramentais de Atração & Seleção; Desejável atuação com reestruturação de processos; Será considerado diferencial prática em rotinas de gestão de pr...
Descrição: COORDENADOR(A) VENDAS DAResponsável por garantir as operações de vendas em sua área de atuação, alinhado ao planejamento estratégico, planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios Distribuidores de Áreas, a fim de assegurar os resultados esperados.REQUISITOSFormação: Ensino Superior Completo;Experiência na área comercial co...
Descrição: • Responsável por prover diretrizes de manutenção elétrica nas usinas hidreletricas, através otimização do processo, realização de estudos de problemas crônicos e potenciais.• Implementação de metodologias de capacitação de equipes, benchmarking, melhoria de planos de manutenção e padronização de procedimentos, visando a gestão dos ativos em linha, em conformidade com as normas, proc...
Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...
Descrição: A Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa do Agronegócio - FUNDEPAG admite: Função: Supervisor de CampoNúmero de vagas: 01 (uma)Carga horária: 40 horas semanaisSalário mensal bruto: R$ 3.601,61 (Três mil seiscentos e um reais e sessenta e um centavos) BENEFÍCIOS- VT (Vale-transporte)- VA (Vale-alimentação)- Seguro de vidaDesconto no salário base para vale transporte = 6% Local de tr...
Descrição: - Supervisionar o departamento fiscal e tributário; - Proporcionar o desenvolvimento, treinamento, capacitação e avaliação da equipe; - Desenvolver estudos de Planejamento Tributário e ter fácil comunicação com outros departamentos e colaboradores sobre o tema; - Estabelecer cronograma fechamento de obrigações fiscais; ...
Requisitos da Vaga: Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Economia e/ou áreas correlatas; Experiência com gestão de processos, benefícios e técnica de negociação junto a fornecedores; Gestão integrada em saúde e programas de qualidade de vida; Vivência com Legislação Trabalhista e Previdenciária; Melhores práticas de Benefícios; Metodologia de Avaliação de Cargos Hay...