5 vagas de emprego para Catalão e Recife
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Enfermagem- Carteira do Coren, Nada Consta e Extrato de Débito ativo/regularizado- Especialização na área de Oncologia será um diferencial. Atividades: - Receber e passar plantão inteirando-se do paciente, pendências e andamento do serviço.Receber e passar plantão inteirando-se do paciente, pendências e andamento do serviço / Coordenar e mo...
-
Descrição: DescriçãoResponsável pela avaliação inicial do processo de faturamento entre a clínica e as unidades de serviços hospitalares e a área de faturamento, identificando inconsistências e evitando a procedência de glosas apontadas pelas operadoras de saúde. O que você irá realizarPré-faturamento de acordo com as normas contratuais e políticas da empresa, considerando a solicitação de auto...
-
Descrição: Atividades:Realizar manutenção de empilhadeiras;Execução de ordens de serviço preventivas e corretivas programadas;Realização de testes e ajustes nos equipamentos, reparo e instalação de componentes, orientação ao trabalho de outros membros da equipe;Realizar a inspeção diária e a análise de falhas e soluções, melhorias em equipamentos e rotinas.Local de trabalho: Ouvidor-GORequisito...
-
Descrição: # O que você vai fazer • Planejar e gerenciar equipes;• Gerenciar a organização da área de Depósito;• Contribuir com a acuracidade dos estoques;• Gerenciar indicadores e atingimento das metas. # O que buscamos em você Liderança;Visão Analítica;Comunicação;Proatividade;Criatividade;Dinamismo;Planejamento e Organização. # Não pode faltar: Ensino Superior Completo;Laudo médico (se candi...
-
Descrição: Vivenciando a missão, a visão, os valores e as competências da empresa, trabalhamos com paixão e assumimos responsabilidades, influenciando o nosso time e inspirando nossas pessoas!Em todas as nossas vagas, priorizamos a diversidade e inclusão!Outros requisitos: CMOC Matriz CatalãoReporte: Coordenador ComprasÁrea: GESTAO CONTRATADASHorário de Trabalho: AdministrativoPré-requisitos –...