Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar no setor de Recursos Humanos.Principais Responsabilidades:Responsável pelo setor de Recursos Humanos, realizando toda a análise e demanda de headcount, efetuando o recrutamento e seleção.Controle e gerenciamento do sistema Pipefy.Suporte nos processos de admissão e demissão.Conferência e controle do ponto eletrônico.Elaboração e execução...
Descrição: Descrição longa Principais Responsabilidades:Acompanhar sob orientação, os processos de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagens, pré-entrevista, agendamento de exame médico e documentações). Acompanhar a área de Treinamento e Desenvolvimento, dando suporte as demandas do setor (Integrações, logística de Treinamento, organizações de eventos, docume...
Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a ...