22 vagas de emprego para Rio de Janeiro e São Paulo
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Descrição: Descrição:Requisitos:- Ensino Superior Completo em Nutrição;- Desejável MBA em Gestão de Unidades de Alimentação e Nutrição ou áreas afins;- Desejável vivência com gestão de equipes;- Experiência com pacote office.Atividades:— Orientar e acompanhar a equipe de Nutrição, segundo o Gerenciamento da Rotina do dia a dia e o Manual de Boas Práticas (seleção de fornecedores, procedimentos ...
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Descrição: Irá acompanhar as manutenções corretivas e preventivas dos imóveis - assim, é necessário ter bons conhecimentos de manutenção predial, principalmente na parte hidráulica.Fará a gestão de custos e estoques, gestão remota (via relatórios) e desenho e implementação de fluxos e processos da área.Imprescindível ter boas habilidades de comunicação e dinamismo/flexibilidade.Outros requisito...
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Descrição: Atividades:Gerenciar a equipe atuante no site / sites com planejamento, orientação, suporte e acompanhamento de vistorias e relatórios de campo.Gerenciar e garantir o cumprimento do Budget e forecastIdentificar oportunidades de benefícios ao cliente, em termos contratuais, que proporcionam economia ao orçamento anual e novas oportunidades para melhorias nos serviçosRealizar reuniões ...
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Coordenador de Grande Área Psicologia | Ibmr
IBMR – Instituto Brasileiro de Medicina de ReabilitaçãoSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. Coordenador de Grande Área Psicologia Essa posição é para atuar na IBMR, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalh...
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Descrição: Supervisão de equipe ambulatorial, atualizar planilhas, indicadores e controles de atendimento, realizar entrevistas de contratação, resolução de intercorrências e contato com as demais gerencias do Hospital, ser responsável técnica.Local de trabalho: Circular pelas Unidades Externas. Horário de segunda a sábado
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Descrição: • Perform 1:1 with Managers: addressing relevant business issues, disseminating information, and recommending corrective actions;• Provide consultancy on HR matters such as Org Design, supporting the definition of team formation strategy, roles and responsibilities, and plan implementation;• Guide/support leadership in the change management process, risk and opportunity analysis, cli...
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Coordenador de RH - Recrutamento e Seleção - Unidade Corporativo RIO de Janeiro
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Gestão de RH, Administração, Psicologia e áreas correlatadas;- Desejável Pós-Graduação Concluída ou em andamento;- Experiência sólida em Recrutamento e Seleção.- Conhecimento Pacote Office.- Possuir habilidades comportamentais. Liderança engajadora, orientação para o cliente, cooperação, adaptação a mudanças, otimização de resultados, iniciativa e planejamento ...
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Descrição: Atividades: Gerir a equipe de canais físicos, mediante instrução, reuniões e acompanhamento individual;Coordenar estratégias de vendas e capilaridade, acompanhando as execuções do trade/merchandising, sugerindo alterações de roteiros, ganho de ponto extra e ações diretas de PDV dentro dos padrões estabelecidos pela empresa;Acompanhar a performance de vendas/arrecadação por meio de re...
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Descrição: Atividades: Apoiar o Líder de Bilheteria na gestão eficaz das operações diárias e no alcance dos objetivos organizacionais, orientando os colaboradores e abordando quaisquer preocupações que possam surgir para garantir a satisfação do cliente, bem como auxiliar no gerenciamento eficientemente dos recursos da Bilheteria, incluindo pessoal, estoque, equipamentos e outros ativos, em esp...
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Descrição: Coordenar as atividades de assistência ao paciente de acordo com o quadro clínico e orientação do médico responsável; Supervisionar a assistência de enfermagem prestada ao paciente durante o exame e recuperação; Interpretar, relatar e registrar dados que determinam riscos reais ou potenciais que requeiram intervenção. Realizar procedimentos de alta complexidade; Realizar a transferên...
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Descrição: Responde por promover a saúde e prevenir a doença de todos os colaboradores, aplicando todos os recursos disponíveis e conhecimentos necessários para buscar a melhor adaptação do trabalho e a eliminação ou controle dos riscos existentes no trabalho.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Segurança do trabalhoPreencher CAT’s (comunicação de acidentes de trabalho). Propor, sempre que possível, a ...
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Descrição: Você é um profissional com sólida vivência na área da manutenção predial de grandes empreendimentos, possui vasto conhecimento na área elétrica, já atuou com orçamentos com facilidade de trabalhar em equipe? Venha conhecer essa oportunidade!ATIVIDADES:Supervisionar atividades de caráter técnico sobre o projeto, produção e aperfeiçoamento de instalações, máquinas, motores e afins;Supe...
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Descrição: SUPERVISOR DE OPERAÇÕES CLÍNICASAtuar como Supervisor de Operações, sendo responsável por garantir o pleno funcionamento da Clínica através da liderança da Equipe Operacional, execução e supervisão das atividades operacionais, assegurando o cumprimento das rotinas e cronogramas corporativos, conforme as políticas e diretrizes estabelecidas pela companhia. Requisitos/Formação: Nível s...
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Descrição: Coordenador de Qualidade e Segurança do PacienteDescrição:Vaga aberta em Hospital de Grande Porte, referência na cidade de São Paulo.Principais responsabilidades:- Manutenção e atualização do Programa de Qualidade e Segurança do Paciente- Monitoração e notificação dos eventos adversos- Gestão do protocolos institucionaisRequisitos:- Experiência anterior na área;- Ensino superior comp...
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Descrição: Espera-se do Supervisor de Merchandising:Planejar, executar e garantir ações nos pontos de venda que aumentem o giro dos produtos e encantar os consumidores através da exposição de nossas marcas. Esse cargo também é responsável pela gestão da equipe de Promotores que atuam no varejo.Responsabilidades Chave: Recrutar e selecionar candidatos para admissão;Elaborar e aprovar com o gesto...
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Descrição: Principais Atividades:• Garantir que o cliente tenha uma experiência encantadora;• Entender e atuar nas expectativas e necessidades do cliente interno e externo;• Gerir equipes do Salão BN, com escopo comercial e operacional;• Desenvolver e assegurar a implantação dos objetivos e práticas comerciais da marca, assegurando a participação de mercado e rentabilidade financeira definidos ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo, desejável por graduação- Experiência: Como supervisor de atendimento na ouvidoriaAtividades: Atender os clientes (pacientes, acompanhantes e/ou médicos), sempre que necessário, no sentido de esclarecer dúvidas e/ou resolver situações diversas relacionadas aos seus atendimentos e necessidades; Par...
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Descrição: Coordenar atividades do Departamento de Operações (operações de eventos, serviços de alimentos e bebidas, manutenção e conservação das instalações, obras etc.), relacionadas à funcionalidade dos espaços e equipamentos comercializados pela empresa (centros de convenções, centros de exposições, locais de recepções, salões multiusos etc.), supervisionar as equipes orgânica e terceirizad...
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Descrição: Responsabilidades:Monitoramento das boas práticas de produção;Controle higiênico-sanitário das refeições oferecidas e o atendimento aos clientes.Requisitos:- Formação em Nutrição;-Experiência em refeitório industrial servindo 200 refeições diárias;- Conhecimento no sistema Genial ou Tecfood, controle de custo, planejamento de cardápios;- Conhecimento de RDO;- Registro no Conselho Reg...
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Requisitos: - Formação: Ensino Superior Completo em Biomedicina ou Biologia; - Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário): CRBM ou CRBIO Ativo; - Experiência: Conhecimento e vivência na área; Atividades: - SUPERVISIONAR E CONTROLAR AS ATIVIDADES TÉCNICAS E ADMINISTRATIVAS DO SETOR, ORIENTAR FUNCIONÁRIOS E PROVIDENCIAR MATERIAIS, REVISAR TÉCNICAS UTILIZADAS E ...
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Descrição: • Experiência sólida em desenvolvimento organizacional, com foco em talent management;• Network na área de Desenvolvimento / Portfólio de Liderança: parcerias, estruturas e redes de apoio;• Importante que tenha conhecimento em Coaching, Mentoria interna e assessment e outras ações de desenvolvimento individual de talentos;• Necessário que tenha domínio na elaboração de apresentações ...
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Descrição: Experiência sólida em comunicação para interagir eficazmente com diversas áreas.Habilidades comprovadas em análise de dados, gestão de equipe e projetos.Formação Superior CompletaFluência em Inglês e domínio intermediário em EspanholExpertise na criação de relatórios utilizando ferramentas como Power BI, Tableau, Sprinklr e TraackrConhecimentos adicionais em SQL, JAVA e SAP-HANA são ...