16 vagas de emprego para Presidente Prudente e Rio de Janeiro
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Descrição: Vaga de Supervisor de Manutenção PredialEstamos em busca de um Supervisor de Manutenção Predial para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em liderança de equipe, conhecimento em manutenção predial e habilidades em gestão de projetos.Responsabilidades:- Supervisionar a equipe de manutenção predial;- Planejar e coordenar as atividades de manutenção preventiva e ...
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Descrição: Atividades: Gerir a equipe de canais físicos, mediante instrução, reuniões e acompanhamento individual;Coordenar estratégias de vendas e capilaridade, acompanhando as execuções do trade/merchandising, sugerindo alterações de roteiros, ganho de ponto extra e ações diretas de PDV dentro dos padrões estabelecidos pela empresa;Acompanhar a performance de vendas/arrecadação por meio de re...
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Descrição: Vaga de Vendedor ExternoEstamos em busca de um Vendedor Externo para se juntar à nossa equipe de vendas. O candidato ideal terá experiência em vendas externas, habilidades de comunicação excepcionais e uma paixão por fechar negócios.Responsabilidades:- Prospectar novos clientes e manter relacionamento com os clientes existentes;- Realizar visitas externas para apresentação de produto...
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Descrição: Você é apaixonado(a) pelo universo da saúde, beleza e bem-estar? Ama desafios e adora enfrentá-los em equipe? Você quer proporcionar uma experiência incrível aos clientes e fazê-los se sentirem únicos? Essa oportunidade é para você! Como é o ambiente de trabalho? Oferecemos um ambiente de muito trabalho e aprendizado, onde a inovação e a paixão estão sempre presentes. Tudo isso fa...
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Descrição: Vaga para Psicólogo(a) - CAPS com Apoio à RuaEstamos em busca de um(a) Psicólogo(a) para integrar nossa equipe multidisciplinar em um Centro de Atenção Psicossocial (CAPS) com Apoio à Rua. O profissional selecionado será responsável por oferecer atendimento psicológico especializado a indivíduos em situação de vulnerabilidade social, com enfoque na promoção da saúde mental e na reint...
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Descrição: • Planejamento Estratégico: Desenvolver planos estratégicos de endomarketing alinhados aos objetivos gerais da empresa, levando em consideração a cultura organizacional, os valores e as metas;• Comunicação Interna: Criar e gerenciar campanhas de comunicação interna para informar e engajar os funcionários, utilizando diferentes canais de comunicação; • Desenvolvimento de Conteúdo: Pro...
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Descrição: Atividades: realizar o desenvolvimento de embalagens com os fornecedores, atendendo as necessidades do negócio e das linhas de produção. Realizar os testes e desenvolvimento de especificações. Interação com outras áreas;Requisitos:Formação: Engenharia mecânica / desenho industrial / de produçãoInglês avançado / fluenteEspanhol - desejávelDisponibilidade para viagensPacote OfficeTer e...
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Descrição: Desenvolver atividades de engenharia nos projetos de soldagem, curvamento por indução e tratamento térmico, relacionadas a estudos técnicos de viabilidade de produção, análise e avaliação das especificações técnicas de clientes, especificações de materiais, adaptações ou modificações necessárias, roteiro de fabricação, desenvolvimento e implementação de técnicas e procedimentos, busc...
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Descrição: Estamos buscando um(a) Supervisor(a) de Contratos que tenha comprometimento e bom relacionamento e saiba negociar para fazer parte do time comercial da SH Formas.Se você...Tem experiência com prospecção de novos negócios e clientes; Sabe analisar e elaborar orçamentos e propostas, assim como negociar;Conhece sistemas de gestão para alimentação de dados técnicos e comerciais. ... Não ...
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Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Este(a) profissional terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a fren...
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Descrição: Profissional com ênfase em vivência em metodologias ativas, com experiência em desenvolver, implementar e acompanhar programas de treinamento, assim como avaliar os resultados desses treinamentos.Conduzir integração de novos funcionários, atuar como instrutor de cursos ou palestras relacionadas com a área de RH.Fazer inscrições de participantes em cursos externos, controlar as ativid...
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Descrição: ResponsabilidadesDesenvolvimento de ações de clima e cultura organizacionais alinhadas aos objetivos estratégicos da instituição,Planejamento, implantação e coordenação dessas ações institucionais,Foco em programas de diversidade e inclusão,Promoção e acompanhamento de melhorias para os processos da área,Desenvolvimento e monitoramento dos indicadores da área.Bom conhecimento no Paco...
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Descrição: Vaga: Pessoa Psicóloga Pl - Unidade Rio de Janeiro/RJDescrição da vaga:Estamos em busca de uma Pessoa Psicóloga Pl para atuar em nossa unidade no Rio de Janeiro/RJ. O profissional será responsável por realizar atendimentos psicológicos individuais e em grupo, aplicar testes psicológicos, elaborar laudos e pareceres, além de participar de reuniões e treinamentos.Requisitos:- Graduação...
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Descrição: Atividades: Apoiar o Líder de Bilheteria na gestão eficaz das operações diárias e no alcance dos objetivos organizacionais, orientando os colaboradores e abordando quaisquer preocupações que possam surgir para garantir a satisfação do cliente, bem como auxiliar no gerenciamento eficientemente dos recursos da Bilheteria, incluindo pessoal, estoque, equipamentos e outros ativos, em esp...
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Descrição: Personale Consultoria busca profissional para o seu cliente do segmento industrial de bens de consumoPrincipais Atividades:Realizar alinhamento entre o perfil da vaga e o modelo de descrição de cargo definido pela empresa.Trabalhar com o gestor responsável para entender as necessidades do negócio e da área.Definir estratégia de seleção (interna ou externa), range salarial e prazo de ...
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Descrição: Sua missão como Analista de RH Pleno será:Contribuir com o recrutamento e seleção de profissionais, entendendo as necessidades internas, através do levantamento de perfil junto às lideranças, visando a busca pelo candidato ideal para a posição;Realizar a gestão do cumprimento de cotas internas (aprendizes e pdc’s), através do controle do quantitativo mínimo e prazo de vencimento dos ...