12 vagas de emprego para Aripuanã e Brasília
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Requisitos da Vaga: Graduação completa em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração e/ou áreas correlatas; Sólida experiência anterior em rotinas de Trade Marketing, preferencialmente no segmento de bens de consumo; Conhecimento intermediário com Pacote Office com foco em Excel; Desejável vivência com Power BI; Possuir CNH: B e disponibilidade para viagens em atendimento à regiã...
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Descrição: *Responsabilidades:*Analisar e investigar todos os incidentes/acidentes ocorridos nas unidades de negócio da empresa propondo medidas de prevenção; elaborar e implantar normas e procedimentos; monitorar e implementar estatísticas e indicadores para controle dos programas. Atuar junto às diversas áreas na identificação e melhoria de condições inadequadas ao trabalho, propondo medidas ...
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Descrição: Requisitos:- Ensino médioc completo;- Credenciamento de Brigadista Particular junto ao Corpo de Bombeiros Militar do Distrito Federal;- Experiência na área da saúde. Atividades:- Responsável por coordenar orientar e atuar nas ações de emergência na edificação onde a Brigada de Incêndio atue, além de auxiliar o supervisor nas ações de prevenção contra incêndio e pânico, conforme os co...
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Bolsista Mestre [gestão do Conhecimento] Observatório Nacional da Indústria SESI/SENAI
IEL /SP - Inova TalentosJúnior/TraineeDescrição: Projeto de inovação no Observatório Nacional da Indústria SESI/SENAI em parceria com IEL|IPT.Formação: Administração, Engenharia da Produção, Biblioteconomia, Gestão de Projetos, Gestão de processos, Ciências da Informação ou Gestão do Conhecimento Mestrado: Otimização de processos; Gestão do ConhecimentoAtividades:- Desenvolver plano de gestão do conhecimento para a rede de observat...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino médio completo- Curso de Brigadista Particular- Experiência nas atividades do cargoAtividades:- Executar em dia as atividades programadas para o cargo;- Manter a ordem e a disciplina no ambiente de trabalho;- Elaborar, implementar e propor alterações, quando necessário, ao plano de segurança contra incêndio e pânico;- Fazer rondas periódicas nos ambiente...
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Descrição: Atribuições que o (a) candidato (a) terá que ter para desenvolver da melhor forma o trabalho na função de AUXILIAR DE GESTÃO DE PESSOAS:Administrar benefícios corporativos;Cuidar do controle de ponto do colaborador;Atendimento aos colaboradores acerca de dúvidas;Atendimento a SGS de beneficios das unidades;Suporte ao envio de documentação ao setor juridico;Emissão de declarações por ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo;- Experiência obrigatória: Atuação em RH com rotinas de DP;- Conhecimentos técnicos obrigatórios: Excel intermediário, rotinas de departamento pessoal;-Conhecimentos técnicos desejáveis: utilização do Sistema Apdata, Utilização do Sistema de Gestão de Pessoas P12.Atividades:- Treinar e atuar junto aos gestores da unidades em todos os processos...
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Descrição: Responsável por toda a Infraestrutura de TI: Datacenter, Nuvem, Servidores, Banco de Dados, Correio, AD (Microsoft), Storage;Gestão de equipe.Outros requisitos: Ensino superior completo em cursos da área de Tecnologia da Informação;Conhecimento e experiência com os sistemas operacionais Microsoft Windows e OSX;Experiência na área de Infraestrutura;Conhecimento na família de servidore...
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Descrição: Requisitos:Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área afins.Experiência: Vivência comprovada em atividades relacionadas a área de R&S com atuação de vagas de volume; conhecimento pacote office e desejável atuação em empresas do segmento de consultoria, saúde.Atividades:• Realizar o recrutamento e seleção de vagas de diversos setores;• Trabalhar com ...
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Bolsista Mestre - [química, Eng. Química, Eng. Alimentos] - Cargill
IEL /SP - Inova TalentosJúnior/TraineeDescrição: Projeto de inovação na CARGILL AGRICOLA S A em parceria com IEL|IPT.Pré-Requisitos:• Título: Mestre;• Formação: Engenharia de Alimentos, Ciência e Tecnologia de Alimentos, Engenharia Química ou Química.Atividades: • Revisão bibliográfica;• Delineamento de experimentos;• Interpretação e avaliação crítica de resultados analíticos;• Elaboração e apresentação de relatórios técnicos.Conhe...
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Coordenador(a) de RH - RH Gente & Gestão - Unidade Coração do Brasil
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Psicologia ou área relacionada ao cargo/à função;- Experiência com/em: Coordenação de subsistemas de RH, preferencialmente como BP e gestão de equipes;-Ferramentas de Gestão de Processos; Gestão por Indicadores; Avaliação de perfis, Performance e Clima; Gerenciamento de Ambiguidades;-Gestão de Projetos e Processos de Qualidad...
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Descrição: - Experiência anterior comprovada na função comercial, preferencialmente em clínicas médicas- Formação em áreas relacionadas, tais como Administração, Marketing, Gestão Comercial, ou afins.- Excelente comunicação verbal e escrita- Habilidade para trabalhar com metas e sob pressão.- Proatividade, organização e capacidade de negociação.- Conhecimento em ferramentas de CRM Responsabilid...