39 vagas de emprego para Americana e Rio de Janeiro
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Cargo: Assistente de Diretoria II Área de Atuação: GIS - DIREX- ICESP Carga horária: : Das 8:00 às Requisitos: Formação Acadêmica: Graduação concluída em uma das áreas: Administração de Empresas, Administração
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empresaDesenvolver e implementar planos estratégicos para o crescimento e desenvolvimento da empresa.Formação acadêmica
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atual de projetos, o quanto eles representam, fluxo de caixa, curva de vendas vinculadas a liderança da Diretoria aprovação;Reporte mensal do landbank da empresa conforme o status de aprovação.Outros requisitos: Formação Acadêmica
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Atividades:- Apoiar na elaboração de apresentações e na produção de materiais para reuniões gerenciais/diretoria ;- Atuar nas rotinas dos processos de inteligência de suprimentos;- Apurar KPIs da Diretoria de Suprimentos
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entre realizado e orçado, auxiliar nas apresentações de resultado e indicadores de desempenho para a Diretoria consolidações de balançosHabilidade processos de custeio e real x orçadoConstruções de KPI's, apresentações a diretoria
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estudos de capacidade da fábrica, simulando cenários para propor táticas alinhadas com a estratégia da diretoria contínuas;Desenvolver ferramentas e dashboards que auxiliem o monitoramento e gestão dos Indicadores da Diretoria AppsExperiencia em Industria Farmacêutica.BENEFÍCIOSAssistência médicaAssistência odontológicaAuxílio academia
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necessário;Atuar no desenvolvimento de eventos de acordo com especificações e formato definido pela Diretoria eventos realizados, arquivando toda a documentação pertinente;Participar de projeto para apresentação à Diretoria briefing de divulgação; Participar de reuniões da “fábrica de ideias” entre os departamentos mkt/esportes/academia
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produtos da empresa, monitorando o desempenho das vendas, a fim de atingir as metas estabelecidas pela Diretoria
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colaboradores na empresa, fora do horário normal de trabalho, mediante autorização por escrito do Gerente ou Diretor
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Descrição: Apoiar as demandas de Gente & Gestão de Gestores e Colaboradores da diretoria de loja;Ajudar Minas Gerais, São Paulo e Rio de Janeiro;Atuar como parceiro estratégico de gestores e colaboradores da diretoria
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Coordenar campanhas publicitárias, pesquisas de marketing com relatórios apresentados a Diretoria, análise do mercado, conhecimento em gestão de E-Commerce.Outros requisitos: Formação Acadêmica: Graduação em
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e que eles reflitam o cálculo real da folha de pagamento · Fornecer informações financeiras para a diretoria
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demonstrativos financeiros.Avaliar os indicadores financeiros e propor estratégias para decisão da diretoria os outros departamentos, bem como instituições financeiras dentre outros.Outros requisitos: Formação acadêmica
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reuniões do Conselho de Administração, Conselho Fiscal e Comitês de Assessoramento e as reuniões de Diretoria Apoiar no controle do fluxo de documentos e na organização dos arquivos físico e eletrônico da área, Diretoria
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internos;Desenvolvimento de métricas e KPIs que sirvam como apoio para a tomada de decisão dos gestores da Diretoria
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inseridas nos cadastros.3) Auxílio na preparação das apresentações do deparmento Comercial• Suportar o Diretor
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política de gestão de desempenho;Atuar nos projetos de EVP e clima implementados na empresa;Report ao diretor
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política de gestão de desempenho;Atuar nos projetos de EVP e clima implementados na empresa;Report ao diretor
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e português a serem arquivadas na bolsa de valores e no BACEN, acompanhar o processo de revisão da diretoria
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pautas de produtividade, criação de relatórios gerenciais e suporte na construção de materiais para a Diretoria
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manutenção, testes, validações e implementações em ambiente de produção;- Reuniões com usuários, gerentes, diretores
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digitalização (servidor de impressão);Preparação e acompanhamento de eventos, leilões, IPOs e reuniões de diretores
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e analisar dados operacionais e financeiros para apuração dos indicadores mensais definidos junto a Diretoria
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estoque, visando à adoção de medidas voltadas à otimização dos trabalhos da área e subsidiar a Gerência/Diretoria
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empresa e prestadores de serviço;Apoio na elaboração de dashboards gerenciais (PowerBI) e reports para a diretoria
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demandas do conselho com elaboração de planos de ação e acompanhamento de temas estratégicos pertinentes a Diretoria
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fiscais;Controle financeiro de Marketing;Provisão, remanejamento e repasse;Reports quinzenais para a diretoria
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Negócios, quantitativos da disponibilidade de locomotiva do Centro de Locomotiva e o Relatório Mensal da Diretoria
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propondo alternativas para otimizar recursos;Suporte na preparação de relatórios e apresentações para Diretoria
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comercial.Principais responsabilidades ou desafios: • Preparar apresentações e materiais para reuniões com a diretoria
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Supervisor de Relacionamento com Escolas Ensino Médio_ Interior da São Paulo
InspiraliSupervisão/Coordenação.• Criar relacionamentos sólidos com diretores, coordenadores e professorespara ganhar confiança e colaboração visitas guiadas ao campuse atividades interativas para encantar os estudantes.• Desenvolver parceria com Acadêmico
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às normas e legislações nacionais e internacionais e repassa impactos para os níveis de gerência e diretoria
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técnico dos bombeiros civis e técnicos de enfermagem (no que se trata de emergências);Articular junto aos diretores
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Corporativa relacionadas aos órgãos que compõem a Administração (Assembleia Geral, Conselho de Administração, Diretoria
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Contribuir na elaboração de informações que subsidiem decisões da diretoria e conselho por meio de materiais
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Consultor(a) de Negócios Pleno | Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência - Manaus/AM
Vivo (Telefônica Brasil)Plenoo benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia #VivoDiversidade#VemPraVivo#lojasvivoOutros requisitos: Vice-Presidência B2C Diretoria: Regional NorteLocal
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da área.Elaborar o plano de gastos anuais de NR-10 e automação, nos termos do Plano de Investimento/Diretor
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Supervisores de Merchandising;Preparar (Ofensores e Ações Táticas) e participar da RPS com Gerência/Diretoria requisitos: MT/MS – Atacado Nacional – HSResidir no MTALIMENTOS PROEPARADOSPré-requisitos:Formação Acadêmica
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melhoria contínua e performance (eficiência & produtividade); Reporte direto ao Gerente Regional e Diretor