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  • Publicada em 13/05/2024
  • v2640278

Supervisor de Enfermagem I – Hospitais

Confidencial

Supervisão/ Coordenação

Supervisor de Enfermagem I – Hospitais

Confidencial

A vaga encerra em 16 dias!
  • Ícone de salário
    Faixa salarial a combinar
  • Ícone de localização
    Distrito Federal
  • Ícone de modelo de contratação
    Regime CLT

Descrição


Descrição:

Oportunidade para atuar em uma empresa renomada no setor de saúde, referenciada por sua atuação e excelência no mercado.


Quais são os desafios da área e do cargo:

Além do perfil técnico, é importante ter habilidade para trabalhar com padronização, segurança do paciente, alto nível de entrega e gestão de pessoas.


Principais atividades:

• Realizar procedimentos privativos ao profissional Enfermeiro: coleta de Papanicolau (colpocitologia oncótica), sondagem vesical de alívio/nasoenteral/nasogástrica, punção arterial, punção em cateter semi-implantado e totalmente implantado.

• Realização de 2ª e 3ª punção venosa.

• Avaliar, acompanhar e registrar os casos de extravasamento de contraste/medicações.

• Atendimento em intercorrências e emergências médicas.

• Prestar cuidados de maior complexidade técnica e que exijam conhecimento de base científica e capacidade de tomar decisões imediatas.

• Atuar no relacionamento com os clientes e médicos, garantindo a superação de suas expectativas buscando solucionar suas necessidades.

• Realizar as tratativas de reclamações, elogios e sugestões com clientes.

• Gestão dos encaixes/antecipações de exames de acordo com o fluxo da unidade, realizando os remanejamentos necessários (bloqueios, antecipações, cancelamentos etc.) nas agendas dos serviços.

• Avaliar, acompanhar e registrar os casos de hematoma pós punção venosa.

• Monitorar os procedimentos técnicos executados pela equipe de coleta, conforme serviços ofertados.

• Orientar o colaborador quanto aos desvios técnicos evidenciados durante a monitoria.

• Avaliar os indicadores do painel de Enfermagem e implementar as ações a partir dos planos de ação.

• Garantir a organização e utilização dos recursos disponíveis (equipamentos e materiais) de forma adequada e sustentável.

• Monitorar, diariamente, a padronização visual dos colaboradores, corrigindo os desvios quando identificados.

• Promover um ambiente organizacional favorável ao bem-estar do colaborador e do cliente.

• Garantir a aplicação das diretrizes estabelecidas pelo Núcleo de Segurança do Paciente (Código Amarelo, Eventos Adversos, Intercorrências Médicas).

• Planejar, organizar, executar e avaliar os serviços de assistência de enfermagem.

• Participar ativamente da busca por resultados positivos dos indicadores de qualidade da Assistência de Enfermagem, Elogios, Reclamações.

• Verificar absenteísmo da equipe, comunicando imediatamente ao coordenador da equipe.

• Acompanhar as fiscalizações de órgãos regulatórios (não previstas).

• Controlar e executar a utilização e processos de psicotrópicos do setor (recebimento, guarda, devolução e contato com o Farmacêutico).

• Participar de reuniões com Processos de Enfermagem, auditorias internas e treinamentos da Universidade Corporativa.


Buscamos alguém que apresente:

Obrigatório:

• Superior completo em Enfermagem, com COREN de Enfermeiro ativo e regular na região de atuação.

• Sólida experiência como Enfermeiro Assistencial.


Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos.


O que esperamos?

• Boa comunicação (verbal e escrita).

• Desenvoltura para realizar atendimento ao público.

• Pós-Graduação completa ou cursando preferencialmente nas áreas: Cardiologia, UTI (adulto e/ou infantil), Clínica Médica Cirúrgica, Hemodinâmica, Pronto Atendimento (adulto e/ou infantil), Obstetrícia, Ginecologia, Educação Continuada, Oncologia/Imunoterapia, ou Medicina Diagnóstica.


Informações da vaga:

• Modelo de Trabalho: Presencial;

• Local de Trabalho: hospitais;

• Carga Horária: 220h;

• Escala: 6x1;

• Horário de Trabalho: Diurno


O que oferecemos:

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Vale-Alimentação;

Vale-Refeição;

Auxílio-Creche;

Seguro de Vida;

Gympass;

Participação nos Lucros;

Parcerias Educacionais;

Previdência Privada.

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