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  • Publicada em 12/04/2024
  • v2631065

Coordenador de Planejamento e Controle de Manutenção

CPFL Energia

Supervisão/ Coordenação
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
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    Faixa salarial a combinar
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    São Paulo
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    Regime CLT

Descrição


Descrição:

Onde você vai atuar: Campinas/SP


Empresa: CPFL Renováveis – Uma empresa do Grupo CPFL


Principais Atividades:




  • Responsável por coordenar e garantir a confiabilidade dos dados e Gestão do Sistema de Gestão de Ativos (EAM) para toda operação da CPFL Renováveis.
  • Coordenar o controle e acompanhamento de indicadores de manutenção dentro dos conceitos de gestão da manutenção WCM – World Class Maintenance e RCM, análise de dados de desempenho de equipamentos e sistemas para identificar tendências, padrões de falhas e oportunidades de melhoria na eficiência da manutenção.
  • Promover melhorias nos processos de manutenção, bechmarking, digitalização e garantir através de treinamentos e capacitações a melhoria contínua das áreas operacionais, do time do PCM e garantir que os processos de manutenção da organização sejam eficientes, eficazes e seguros.
  • Responsável pela consolidação e elaboração do planejamento anual das manutenções (preventiva, preditiva e corretivas programadas) para todas as fontes (Eólica, BoP, Hidráulica, Biomassa e Solar) da diretoria de operações.
  • Responsável pela conduções de reuniões com os stakeholders de O&M para alinhamento dos indicadores apurados mensalmente de manutenções (preventiva, preditiva e corretivas programadas) para todas as fontes (Eólica, BoP, Hidráulica, Biomassa e Solar) da diretoria de operações, bem como
  • através de relatórios regulares sobre o desempenho da manutenção, incluindo indicadores-chave de desempenho (KPIs), e comunicação com a gerência e outras partes interessadas sobre questões relacionadas à manutenção.
  • Promover e fortalecer a cultura de excelência em gestão da manutenção, mapeando e identificando pontos de melhoria e implementando-as no negócio e em procedimentos.
  • Coordenar a elaboração dos relatórios e indicadores de falha das fontes (Eólica, BoP, Hidráulica, Biomassa e Solar) para direcionar a gestão de riscos operacionais e suportar a composição orçamentária de investimento do negócio, através de aplicação de métodos de confiabilidade, RCM, RCA, FTA, PDCA, FMEA.
  • Coordenar a apuração dos indicadores de manutenção e propor soluções que otimize o planejamento da manutenção viabilizando redução de custo, considerando garantir a saúde dos ativos, utilização melhor dos recursos e maximizando a geração.
  • Liderar o SQUAD do PCM através da metodologia SCRUM para o cumprimento das rotinas e projetos responsáveis pela área de PCM.
  • Avaliação e implementação de novas tecnologias e sistemas de informação para melhorar os processos de manutenção, como software de gestão de manutenção assistida por computador (CMMS, EAM) e soluções de digitais aplicadas ao processo de manutenção.


O que buscamos:



  • Graduação completa, preferencialmente em Engenharia;
  • Experiência em gestão da manutenção de ativos em geração de energia;
  • Vivência com gestão de equipe;
  • Conhecimento sólido em manutenção baseada na confiabilidade RCM - Gestão da Manutenção Conceito;
  • Pacote office avançado;
  • Desejável inglês avançado.
  • Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial em Campinas-SP.

Empresa

A SUA ENERGIA FAZ A CPFL!


Inovamos para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes e trabalhamos de maneira colaborativa para entregar os melhores resultados e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Geramos valor de forma sustentável, atuando sempre com responsabilidade social, integridade, transparência e segurança. Para nós, o desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento da CPFL.


O Nosso Jeito de Ser valoriza a diversidade e respeita as diferenças, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Essas ações fazem parte da nossa estratégia e compromissos para uma cultura inclusiva. Conheça mais sobre nosso posicionamento em link (https://cpfl.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=m1DU2SlCXo7pvQ/fBEMIxg==)


Se você se identifica com os nossos valores e acredita que pode fazer a diferença para os nossos negócios, venha compartilhar a sua energia e crescer com a CPFL.

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