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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Regime CLT
Descrição
Descrição:
Responsável por gerenciar tecnicamente as atividades de desenvolvimento do produto para os Novos Projetos SAM;
Gerenciamento do time da Engenharia do Produto conforme objetivos dos projetos (escopo, targets, cronograma e custos);
Atuação como interface entre a Engenharia do Produto e demais áreas da companhia;
Análise das premissas de projeto;
Elaboração & gerenciamento do custo de desenvolvimento do produto;
Elaboração & gerenciamento do cronograma do projeto;
Elaboração & gerenciamento do descritivo técnico do produto;
Elaboração de status do projeto / apresentação nos respectivos foruns;
Negociação de responsabilidades técnicas com demais empresas do Grupo Volkswagen;
Preparação e apresentação de materiais estratégicos para tomada de decisões;
Gerenciar o processo de otimização de custo de material para novos projetos e veículos em série.
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado e Inglês - Nível Fluente
Outros requisitos:
Gerenciar o desenvolvimento de novos projetos e/ou dos veículos em série, dentro na Engenharia do Produto SAM.
Planejar/desenvolver estudos técnicos e econômicos localmente, ou em conjunto com a matriz ou coligadas. Liderar equipes multifuncionais, dando suporte à Gerência nas atividades para planejamento estratégico e implementação de projetos. Gerenciar as atividades técnicas, custos de desenvolvimento, custo de material e cronograma dos projetos. Elaborar/ analisar cronogramas, documentos. Participar e apresentar status de projetos em reuniões, negociar prazos, analisar criticamente as necessidades do projeto (com plano de ação), elaborar o descritivo técnico do produto. Forte interação com as demais áreas da companhia e empresas do Grupo VW
Empresa
A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.
A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.
Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos!
Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.
“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.
Construa com a gente a Nossa Volkswagen!
Volkswagen tem compromisso com agenda ESG
Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.
Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.
Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.
Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;)