Whirlpool

Líder do mercado latino-americano de eletrodomésticos, a Whirlpool Latin America atua no Brasil com as marcas Brastemp, Consul e KitchenAid com fábricas em Joinville (SC), Manaus (AM) e Rio Claro (SP), e um Centro de Distribuição em São Paulo e um Centro Administrativo, também em São Paulo.
A Whirlpool é eleita uma das Melhores Empresas para Trabalhar desde 1997, segundo o Guia Você S.A./Exame, conquistando o primeiro lugar do ranking em 2010; É uma das três Empresas Mais Inovadoras do País escolhida pela revista Época; e uma das 20 empresas modelo em sustentabilidade, de acordo com o Guia Exame de Sustentabilidade, em 2012.

Para saber mais sobre a Whirlpool Latin America, acesse www.whirlpool.com.br ou https://www.linkedin.com/company/whirlpool-latin-america/careers?trk=top_nav_careers, ou acesse https://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=HnwdOVRju3I"

Coordenador de RH Manufatura (v1432827)

  • Código da vaga: v1432827
  • Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
  • Local: Rio Claro / SP / BR
  • Quantidade de vagas: 1
  • Data de expiração: 11 de Dezembro de 2016
Principal figura de Recursos Humanos na Planta de Rio Claro, atuando como Business Partner para atendimento da área de manufatura na estratégia do negócio, direcionando as necessidades da unidade nos canais adequados de Recursos Humanos, CoEs, Central de Serviços e Relações Trabalhistas

Atividades:
Analisar contexto de negócio e formular diagnóstico de pessoas, no que se refere à cobertura de pipeline de sucessão, performance, engagement e plano de desenvolvimento.
Realizar counselling com gestores clientes.
Atuar em discussões de carreira e desenvolvimento das equipes;
Participar em projetos específicos da Manufatura e do RH.
Interface com alta liderança e áreas técnicas.
Responsável pela implementação e evolução do Pilar de People Development do sistema de WCM (World Class Manufacturing).

Requisitos:
Experiência em atuação como Business Partner em empresas de grande porte em Manufatura.
Vivência com rotinas de RH, Folha Pagamento, Benefícios, Atendimento Horistas, Saúde e Segurança, Relações Trabalhistas Sindicais e Comunicação em massa.
Experiência no modelo WCM como liderança ou forte atuação em Pilares WCM
Curso Superior Completo em Engenharia, Economia, Psicologia ou Administração com pós-graduação.
Pacote Office Avançado.
Inglês fluente.
Disponibilidade para viajar.
Desejável: Experiência anterior em ambientes de discussões sindicais, comunicação em Massa com operacionais e experiência em Change Management.

Local: Rio Claro/SP
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