6 vagas de emprego para São Paulo
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Descrição: Responsabilidades• Recepção e suporte a visitantes do escritório - brasileiros e estrangeiros;• Recepção e suporte a prestadores de serviços – acompanhamento em manutenções de Faciliteis;• Recebimento e distribuição de correspondências para as respectivas áreas;• Atendimento telefônico das ligações na linha central do escritório da empresa encaminhando para a área/departamento respon...
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Descrição: Principais atividades e responsabilidades: Elaboração e revisão de contratos e atos societários, alterações de contratos sociais e atas de assembleias gerais. Análise de temas de natureza societária e contratual, incluindo pesquisas de jurisprudência e análises doutrinárias;Interagir com os escritórios contratados para acompanhamento de questões relacionadas à área societária;Atuar ...
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Descrição: Requisitos:- Formação; Superiro (Cursando)- Experiência. Em faturamento.Atividades:- ANALISAR CONTAS MÉDICAS PARA IDENTIFICAR EVENTUAIS DIVERGÊNCIAS E CORRIGIR EM TEMPO HÁBIL PARA SEGUIMENTO DO PROCESSO DE FATURAMENTO. REALIZAR TODAS AS ATIVIDADES MANTENDO O ALINHAMENTO ÀS PREMISSAS DE SAÚDE, SEGURANÇA E MEIO AMBIENTE.Outras informações:- Local de trabalho; Morumbi (Zona Oeste)- Esc...
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Descrição: Multinacional de grande porte do segmento de bebidas, contrata como temporário perfil abaixo para trabalhar na zona Sul de São Paulo:Suporte para implementação das atividades relacionadas ao Roadmap de Compliance nos países Latam.Suporte nas investigações locais, reports e implementação dos planos de ação, atendimento de consultas dos funcionários e análise de documentos.Suporte na ...
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Descrição: Atuação: Contencioso Judicial e Consultivo na Área de PISerá responsável pela elaboração de petições e cartas, acompanhamento processual, diligências nos tribunais e cartórios; pesquisas em geral, incluindo jurisprudencial.Atividades Principais:• Atuação abrangente em contencioso de Propriedade Intelectual (PI).• Representar clientes em litígios relacionados à propriedade intelectual...
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Descrição: Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:Atuação em processo de integração e separação , analisando tópicos como pessoas, processos, ativos, contratos e sistemas;Revisão de estrutura organizacional, realização de due diligence de Recursos Humanos;Atuação na criação de planos de comunicação, plano de D1 e D100 para RH;Atuação em projetos de Change Management em contexto de t...