10 vagas de emprego para vendas
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas representantes a fim de realizar a distribuição de metas, compartilhamento de informações sobre a evolução das vendas de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas , visando a melhoria...
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Descrição: Quais são as atividades de um(a) Gestor(a) de Vendas na SulAmérica?
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Descrição: O profissional, irá atuar na área de Pós Vendas; liderarando a equipe de vendas de peças, Acompanhar e suportar as atividades do almoxarifado de peças atuando como facilitador, prospectar novas vendas
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equipes de campo, redes de distribuição, fornecedores e clientes; Contribuir para o incremento das vendas produtos e melhoria no posicionamento das marcas, através do acompanhamento e análise do comportamento das vendas , giro dos produtos e investimentos aplicados em pontos de venda, identificando pontos de melhoria e recomendando ações; Aumentar a visi...
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.);8) Alimentar e aproveitar o sistema de CRM para impulsionar as vendas;9) Suporte no pós-vendas para BásicoOutros requisitos: Graduação em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Química).Experiência com vendas
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prospecção de clientes em campo, desenvolver canais de relacionamento com clientes, fechar pedidos de vendas comerciais para as áreas de apoio com recomendações/informações para os trabalhos de relacionamento, vendas praticadas;Responder às cotações recebidas através do e-mail, WhatsApp ou por telefone;Implantar pedido de vendas pessoais – sem custo;Previd...
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Será responsável pela venda externa destes equipamentos, com visitação a clínicas e congressos. assegurando um retorno positivo em todas as ações; Acompanhamento dos indicadores de desempenho de vendas individualizadas, para clientes, no intuito da flexibilização e fidelização dos mesmos; Construção da previsão de vendas
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Descrição: Principais responsabilidades:Coordenar e administrar a equipe de promotores de vendas e demonstradores
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.• Assegurar o cumprimento das metas de crescimento, rentabilidade e vendas definidas para a filial;•
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Recrutamento e seleção: Divulgação, triagem, levantamento de perfil com as lideranças, provas, apresentação/venda