orientação, treinamento e suporte para alcançar as metas estabelecidas para os times;Coordenar equipe de vendas insights sobre o desempenho do time e propondo melhoriasMonitorar e analisar o desempenho da equipe de vendas dentro do CRM, identificando áreas de melhoria e implementando planos de ações;Gerenciar o pipeline de vendas seguidos e as oportunidade...
Descrição: Responsabilidades da Posição:Mapeamento das principais atividades das figuras comerciais KOFBRIdentificação de oportunidades em processos para implementação de melhorias visando o melhor atendimento ao cliente e produtividade comercialImplementação de habilitadores com foco na otimização das rotinas comerciaisHomologação dos processos comerciaisAcompanhamento constante dos processos ...
Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais em que trabalham mais de 30.000 pessoas, em parceria com mais de 100.000 empresas clientes, distribuídas por todo o mundo. Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.Assessoramos para uma importante empresa multinacional.Principais responsabilidades:Supervisio...
principalmente as linhas ligadas aos resultados, assim como na otimização dos custos;Suporte ao executivo de venda
.• Experiência comprovada em vendas e liderança de equipe, preferencialmente nosetor de educação superior integraçãoeficaz das estratégias comerciais com os objetivos locais.• Analisar dados de desempenho e métricas de vendas
Agronômica; Conhecimento em Informática (Pacote Office).Atividades:· Administração do território de vendas CasamentoOutros requisitos: • Habilidade em realizar avaliações agronômicas;• Experiência na área de vendas
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar experiência comprovada na função;Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens e CNH B;Técnicas de Vendas
Descrição: Coordenar equipe de vendas, acompanhando em visitas.Realizar e planejar vendas.Coletar indicadores negociações; treinar e avaliar profissionais da área de vendas.Outros requisitos: Experiência na área de vendas
Descrição: Coordenador de Vendas:Estamos em busca de um Coordenador de Vendas para liderar nossa equipe de vendas e impulsionar nossos resultados. O candidato ideal deve ter experiência comprovada em gestão de equipes de vendas, habilidades de comunicação além de ser orientado para resultados.Principais Responsabilidades:- Coordenar e liderar a equipe de <...>
Descrição: Job Title: Gerente de Vendas B2B - VivoLocation: São Paulo, BrazilJob Type: Full-timeWe are looking for a highly motivated and experienced Gerente de Vendas B2B to join our team at Vivo. As a Gerente de Vendas B2B, you will be responsible for managing and developing our B2B sales strategy Outros requisitos: RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTSGerenc...
– Híbrido (3 in loco x2 Home Office)DESAFIOSerá responsável por estruturar, junto com o Gerente de Vendas , ambiente de trabalho e engajamento dos colaboradores;Liderar e motivar a equipe de vendas, definindo desenvolvimento de oportunidades de mercado, analisando a concorrência e propondo ações para aumentar as vendas relacionamento com os clientes e part...
resultados financeiros (relatórios financeiros) para a matriz e para a diretoria, incluindo números de vendas
relações públicas juntamente com os times responsáveis; • Colaborar com equipes multifuncionais, como vendas
comunicação;Recursos Humanos: bases de custos dos recursos humanos; Constante interação com as áreas de vendas
composto por smartphones, computadores, tablets, wearables, videogames e televisões.Nossos canais de venda
profissionais prontos para atuar em qualquer lugar do país.Serviços oferecidos no Brasil: Locação | Aquisição e Vendas