O candidato ideal deve possuir experiência em liderança de equipes, gestão de vendas e conhecimento em estratégias comerciais.Responsabilidades: Gerenciar equipe de vendas; Desenvolver estratégias comerciais cliente via telefone, e-mail e quando necessário presencial;Enviar orçamentos para clientes;Follow-up de vendas contratos;Prospectar clientesRequisito...
alcançar e geraros resultados para a gerência.Outros requisitos: Supervisionar a equipe da Expansão (Vendas Externas) na prospecção de novos clientes em BH,dimensionando e distribuindo a força de vendas nos territórios
principalmente as linhas ligadas aos resultados, assim como na otimização dos custos;Suporte ao executivo de venda
da operação, mas que garanta o cumprimento do processo de input , a fim de superar os resultados de vendas estudar melhorias operacionais que contribuam para melhor desempenho da equipe e impactos da operação de vendas correções de proposta ou tira dúvida• Aumentar % de conversão das propostas cadastradas pelo canal em Venda equipe na prospecção, capacitaç...
Descrição: Missão:Participar na definição das metas e estratégias de vendas junto a Diretoria. Definir, orientar e acompanhar o atingimento das metas dos vendedores;• Orientar a equipe com técnicas de vendas identificar suas necessidades;• Acompanhar a negociação de orçamento e prazos;• Identificar oportunidades de vendas resultados coletivos e individuais...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas representantes a fim de realizar a distribuição de metas, compartilhamento de informações sobre a evolução das vendas de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas , visando a melhoria...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas representantes a fim de realizar a distribuição de metas, compartilhamento de informações sobre a evolução das vendas de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas , visando a melhoria...
Descrição: Coordenar equipe de vendas, acompanhando em visitas.Realizar e planejar vendas.Coletar indicadores negociações; treinar e avaliar profissionais da área de vendas.Outros requisitos: Experiência na área de vendas
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas representantes a fim de realizar a distribuição de metas, compartilhamento de informações sobre a evolução das vendas de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas , visando a melhoria...
Descrição: Vaga de Supervisor de VendasEstamos em busca de um Supervisor de Vendas para liderar nossa equipe de vendas e garantir o sucesso de nossas operações comerciais.Responsabilidades:Garantir a excelência planejamento das rotinas de loja priorizando um bom atendimento ao cliente;Desenvolver estratégias de vendas eficazes;Estabelecer metas de ve...
Descrição: Responsabilidades: Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central de reservas / atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições.Responsável pela gestão da equipe de vendas internas, metas comerciais e desenvolvimento do time.Participação ativa performance operacional dos atendimentos, c...
Descrição: Quais são as atividades de um(a) Gestor(a) de Vendas na SulAmérica?
Descrição: Estamos em busca de um Supervisor(a) de Vendas para liderar nossa equipe comercial em Sinop conhecimento em estratégias de vendas.Responsabilidades:Dominar as principais táticas de guerrilha de vendas , prospecção, atendimento;Formar e desenvolver equipes de alta performance de vendas;Fazer gestão de sociais, poder público;Definir a estratégia d...
Descrição: Responsabilidades:• Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central de reservas / atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições. • Responsável pela gestão da equipe de vendas internas, metas comerciais e desenvolvimento do time.• performance operacional dos atendimentos, com foco na q...
da empresa;Desenvolver e apresentar estudos do mercado imobiliário que possam alavancar o número de vendas Supervisionar e fazer a gestão e controle dos Leads,Desenvolver e apresentar plano estratégico de ações de vendas Atuar em ações internas e externas, visando a comercialização dos empreendimentos;Orientar ao time de vendas
de canais físicos, mediante instrução, reuniões e acompanhamento individual;Coordenar estratégias de vendas extra e ações diretas de PDV dentro dos padrões estabelecidos pela empresa;Acompanhar a performance de vendas que auxiliem no processo decisório a fim de garantir os resultados desejados;Elaborar planejamento de vendas para evitar perdas, aproveitar ...
varredura de carteira, tempo de retorno, qualificação dos leads, geração de oportunidades e conversão em vendas
Descrição: Coordenar o processo de planejamento de vendas, Operações e manutenção;Gerir a demanda e a
conhecimento de estratégias de prospecção; Tenha conhecimento de indicadores de geração de demanda e vendas ; Boa comunicação verbal e escrita; Ter conhecimento de metodologias e abordagens consultivas de vendas indicadores da área comercial; Técnicas de aplicação de coach e capacitação; Experiência em gestão de pré-vendas
um adequado planejamento, realizando programação de produção em conjunto com as áreas de produção e vendas garantido a preservação da qualidade e segurança dos produtos acabados;Assegurar o embarque dos lotes vendidos
assegurando a satisfação dos clientes internos e externos;Assegurar os níveis de estoque, disponíveis para venda
do orçamento, visando desenvolver equipes de alta performance.Gestão e desenvolvimento da força de vendas estratégicos, incluindo redução de churn;Construir e reportar relatórios de indicadores do seu time de vendas
sustentabilidade, para juntos desenvolvermos um caminho para o futuro.Vaga Disponível: Supervisor de Vendas 00 às 12:00O que você precisa ter:• Escolaridade: Ensino superior cursando;• Experiência na área de vendas
equipe.Responsabilidades:- Coordenar a equipe de merchandising;- Desenvolver estratégias de merchandising para aumentar as vendas
equipes e lideranças para prospecção de novas contas à Franquias e unidades TOTVS, gerando um funil de vendas ESPERAMOS DE VOCÊ: Formação: Graduação completa.Conhecimentos específicos:Técnicas de prospecção e vendas
.• Realizar a gestão da de toda a equipe e motivar o time de vendas para atingimento das metas, realizando Experiência com gestão de loja preferencialmente no setor Agropecuário• Conhecimento em técnicas de vendas
manutenção dos processos junto aos clientes, através do monitoramento dos níveis de estoque, preço de venda total suporte aos times de território em Rotas de Visitas;• Assegurar excelência da execução de pós-vendas
relações públicas juntamente com os times responsáveis; • Colaborar com equipes multifuncionais, como vendas
comunicação;Recursos Humanos: bases de custos dos recursos humanos; Constante interação com as áreas de vendas
Interface direta com as áreas de Vendas/Comercial, Customer Service, Transporte, Planning, SASS, Qualidade informações a equipe e/ou outras áreas;Interface direta com as lideranças de Transporte, Supply Planning, Vendas
e recursos, visando a qualidade assistencial e a suficiência da Rede Referenciada; • Gestão de Pós-Venda
resultados;Monitorar e registrar todas as receitas geradas pelas operações principais da empresa, como vendas
a equipe e/ou outras áreas; Interface direta com as lideranças de Transporte, Supply Planning, Vendas