estratégias do Hospital e as prioridades do processo de Acreditação visando sinergia das ações das equipes de trabalho Elaborar escala de férias e folgas dos profissionais sob sua gestão; Outras informações: - Local de trabalho : Ribeirão Pires; - Escala de trabalho: 2° a 5° 08h as 18h e 6° 08h as 17h; - Disponibilidade para
indicadores assistenciais e desenvolvimento de pessoas por competência;Outras informações:- Local de trabalho : São Bernardo do Campo;- Escala de trabalho: 2° a 5° 08h as 18h e 6° 08h as 17h / 19h as 07 (12x36)-
das melhores práticas junto aos alunos e funcionários do colégio, de acordo com os procedimentos de trabalho
CompletoConhecimento Técnico em Mecânica Linha Leves ou Pesados (Diesel).Habilidade Pacote Office.Modelo de trabalho : Home officeBase de trabalho: Região de São Bernardo do Campo/SP.Horário de trabalho de Segunda a Sexta
qualidade, integridade sanitária ou satisfação dos clientes;• Estabelecer e manter um bom relacionamento de trabalho comunicação com os pares e colaboradores da Empresa;Outros requisitos: Disponibilidade de horário e trabalhos
qualidade, integridade sanitária ou satisfação dos clientes;• Estabelecer e manter um bom relacionamento de trabalho comunicação com os pares e colaboradores da Empresa;Outros requisitos: Disponibilidade de horário e trabalhos
Marketing ou Farmácia.Desejável inglês avançado.Desejável conhecimento excel.Ter disponibilidade para trabalhar
indicadores da área: Absenteísmo, horas, turno, benefícios, H/H.Desejável - Pós Graduação e Power BILocal de Trabalho presencial em Feira de Santana / BA (Necessário residir na cidade ou regiões muito próximas).Horário de Trabalho
identificação dos pallets de produtos no ato do recebimento, conforme procedimento definido;• Manter a área de trabalho sistemas de controle da Empresa (Exemplo: Oracle R12, RI, Share Point.).• Manter um bom relacionamento de trabalho , PowerPoint-Curso de Operador de Empilhadeira NR-11 / CNH categoria B-Disponibilidade de horário e trabalhos
transportes de materiais no recebimento e nos abastecimentos, respeitando políticas internas de Segurança do Trabalho garantir que não tenhamos perdas decorrente de vencimento de materiais em estoque;Manter a área de trabalho
Confira esta e muitas outras oportunidades na nossa página Trabalhe Conosco: https://www.grupoccr.com.br /grupo-ccr/trabalhe-conosco/ Mesma Descrição da Publicação para Candidatos Internos e Externos Outros
capital.Conhecimento técnico em sistemas mecânicos, elétricos e/ou eletrônicos.Habilidades de comunicação e trabalho
controle e que eles representem a realidade do processoOutros requisitos: Disponibilidade de horário e trabalhos
preventiva e/ou corretiva, não fiquem prejudicadas;• Estabelecer e manter um bom relacionamento de trabalho