15 vagas de emprego para supervisora
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Descrição: Requisitos: Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.Conhecimento sobre canais indiretos e canal horecaExcel avançado CNH-B. Principais atividades:Gestão de equipeControle de investimentosGestão da carteira de clientesDesenvolvimento de canaisOutros requisitos: Disponibilidade para viagens.
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Descrição: Nosso time está em busca de um Coordenador de Marketing para compor a equipe!*Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na MP Agro, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos das pessoas.*Quais serão os desafios da função?• Desenvolver e implementar estratégias de marketing voltadas para o fortalecimento da marca e promoção de produtos, junto ...
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Descrição: Estamos em busca de um Gestor Comercial Pl para se juntar à nossa equipe!Desafios:• Conduzir o processo comercial, mapeando as oportunidades de vendas e executando, junto à equipe de trade, um plano de ações alinhado com as diretrizes da companhia; • Estabelecer e manter relacionamentos com clientes, realizar visitas em lojas, acompanhar o Índice de Satisfação do Cliente (ISE), auxil...
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Descrição: Formação: Ensino Superior Completo, preferencialmente em Engenharia da Produção, Madeireira, Mecânica, Eletromecânica, Mecatrônica ou afinsPrincipais atividades:Coordenar e acompanhar a operação e garantir a integridade dos colaboradores, equipamentos e processo produtivo;Monitorar os indicadores da área, assegurando a melhoria contínua do processo;Garantir que as atividades executad...
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O grupo RD – Gente, Saúde e Bem-estar é uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácias. Com as nossas marcas Droga Raia e Drogasil, temos mais de 00 unidades espalhadas por todo o país e mais de 50 mil funcionários(as) empenhados(as) em cuidar de perto da saúde e bem-estar das pessoas em todos os momentos da vida. Em nossos Centros de Distribuição, temos uma trilha de carreira e formação...
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O que estamos buscando? Buscamos novos talentos que queiram crescer profissionalmente. Quais as principais responsabilidades? · Fazer a gestão do time; ·Tratar o ponto dos funcionários; ·Treinar os colabores na área; ·Garantir a execução dos processos logísticos; ·Apoiar a empresa no atingimento das metas estabelecidas; ·Registrar e tratar as anomalias/não conformidades de sua área...
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Treinar os Supervisores. O que precisa ter?
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Descrição: Atuação em clientes nacionais e será responsável pela gestão, planejamento e execução das iniciativas de Trade Marketing garantindo que as iniciativas sejam executadas em loja;Orientações ao time comercial, na execução de espaços, política de preços (repasse), ativação dos materiais promocionais;Gestão de Verba/ Investimento de trade para os clientes foco, definir a alocação de mater...
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Descrição: Requisitos:Ensino Superior Administração, Economia, Engenharia de produção, Direito ou áreas correlatas;Vivência na área comercial;Pacote Office avançado;Desejável vivência na área financeira (análise DRE, fluxo de caixa, gestão orçamentária, noções contábeis/tributos).Atividades: Conduzir as negociações comerciais (renovação, retenção de lojistas, mudanças de locatários e movimentaç...
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Coordenador de Produtos - Respiratory Care e Thermo
Dräger Industria e Comercio LtdaSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Desenvolver a Estratégia local de marketing, posicionamento e precificação no mercado brasileiro, a fim de atingir Net Sales e GGP;Estruturar e suportar a abordagem comercial, definindo estratégias de vendas, materiais de marketing, treinamentos comerciais e outras iniciativas que dão suporte e ferramentas para a força de vendas;Suporte ao time de vendas em reuniões comerciais, negoc...
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Descrição: Responsabilidades: • Conhecer profundamente a categoria, seu público, seus segmentos, suas metas, seus produtos;• Monitorar a performance e KPIs da marca e dos concorrentes no mercado através de análises frequentes, contribuindo com o planejamento, geração de insights e gestão dos processos internos da categoria de Proteção Solar (S&OP, projeção de market share, preço, particularida...
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quadros de gestão dos Team Leaders na fábrica; Acompanhamento e suporte nos programas de capacitação de Supervisores
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Descrição: Principais Responsabilidades: Auxiliar o Coordenador/Supervisor e/ou Gerente no desenvolvimento
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a oportunidade de conhecer na prática sua área de atuação, de forma sustentável, com orientação de supervisores
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Verificar se o cliente esta dentro do escopo da ação especial de combo ou foco do dia que o supervisor