14 vagas de emprego para supervisor

Descrição: Estamos em busca de um Coordenador de Transportes para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:- Gerenciar a equipe de motoristas e ajudantes de carga;- Planejar e coordenar rotas de transporte;- Monitorar o desempenho da equipe e garantir a qualidade do serviço prestado;- Gerenciar a manutenção da frota de veículos;- Garantir o cumprimento das normas de segurança e legislação de...

Descrição: Experiência em gestão de verba.Será considerado um diferencial já ter trabalhado com temas ligados a ESG.Inglês intermediárioSuperior Completo.Atividades a serem desempenhadas: Enviar relatórios semanais para times regionais e HQ; controle de verba de todos os programas; responsável por executar os 3 programas no Brasil junto aos parceiros; responsável pelo plano de comunicação e pre...

Descrição: Vaga: Coordenador de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe de Recursos Humanos da nossa empresa. O candidato ideal deve ter experiência em gestão de pessoas, conhecimento em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de benefícios e remuneração, além de habilidades em comunicação e negociação.Responsabilidades:- Dese...

Descrição: Requisitos Obrigatórios:• Ensino superior completo em: Administração, Logística, Comércio Exterior ou áreas afins;• Conhecimento intermediário em Excel.• Experiência em Gestão de Almoxarifado;• Experiência com Gestão de Pessoas;• Disponibilidade para viagens.Principais atividades:• Coordenar as atividades do setor de almoxarifado;• Distribuir os serviços relativos ao recebimento, est...

Descrição: Requisitos:Ensino Superior cursando ou completo;Inglês Avançado;Disponibilidade de horário - escala 6 x 1;Ter fácil acesso ao Aeroporto Congonhas.Atividades:Solicitar e acompanhar autorização de pouso e sobrevoo junto a ANAC;Apoio na elaboração de relatórios de controle de voos diários e procedimentos operacionais;Assessorar os coordenadores na organização de voos internacionais para...

Descrição: • Experiência sólida em desenvolvimento organizacional, com foco em talent management;• Network na área de Desenvolvimento / Portfólio de Liderança: parcerias, estruturas e redes de apoio;• Importante que tenha conhecimento em Coaching, Mentoria interna e assessment e outras ações de desenvolvimento individual de talentos;• Necessário que tenha domínio na elaboração de apresentações ...

Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Psicologia ou área relacionada ao cargo/à função;- Experiência com/em: Coordenação de subsistemas de RH, preferencialmente como BP e gestão de equipes;-Ferramentas de Gestão de Processos; Gestão por Indicadores; Avaliação de perfis, Performance e Clima; Gerenciamento de Ambiguidades;-Gestão de Projetos e Processos de Qualidad...