150 vagas de emprego para rh
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Descrição: Atividades desempenhadas:(Mínimo 5 atividades para divulgação e elaboração de contrato) - Suporte na elaboração do cronograma, conteúdo e logística de treinamentos mandatórios coordenados pela área; - Elaboração e manutenção de planilha de controle de treinamentos mandatórios e não mandatórios coordenados pela área;- Suporte nas atividades administrativas de Ambulatório Médico; - Su...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! treinamento e desenvolvimento, benefícios e folha de pagamento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
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Requisitos:Residir em Americana, Nova Odessa ou Santa Bárbara D´Oeste;Requisitos: Experiência como RH generalista;Superior cursando ou completo em RH, Psicologia ou áreas correlatas;Inglês ou Espanhol diferencial e exclusão de benefícios, controles de ASO, férias, 13º e demais controles em geral, indicadores de RH
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou RH Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, proativa e gosta de trabalhar em equipe, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Ponto eletrônico - carga diária, manutenção das inconsistências, falta de marcação, lançamentos de atestados diversos, monitoramento para afastamento I...
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Cadastro de Fornecedores e acompanhamento de fluxo de contratos;Realizar ações nas ferramentas/sistemas de RH
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Descrição: Atividades:· Apoio administrativo dos processos de recrutamento e seleção; Participação na criação de comunicados internos;· Suporte na gestão de controles computando informações de treinamento;· Criação de calendários de treinamento;· Acompanhamento do cumprimento das avaliações de treinamento;· Acompanhamento de indicadores de treinamentos;· Acompanhamento de PDI e colaboração em c...
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Descrição: Responde por analisar e realizar os processos e procedimentos de recrutamento, seleção, além de prestar suporte ao gestor, áreas de interface e assegurar o controle dos fluxos, cumprindo com todas as políticas, normas e procedimentos estabelecidos.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESRecrutamento e seleçãoAnalisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.Triar currículos, ...
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forma autogerenciável, demonstrando iniciativa e proatividade no cumprimento das responsabilidades de RH ;Experiência anterior em funções de RH, preferencialmente em um ambiente onde a função de RH desempenha
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Descrição: Requisitos:*Ensino Médio Completo, desejável cursando superior em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;*Pacote Office básico.Descrição:*Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleção;*Buscar parcerias de escolas técnicas para capacitação dos funcionários contratados no grupo;*Identificar e selecionar fontes de recrutamento e sele...
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Descrição: Responsável por aplicar as políticas de cargos e salários da empresa, garantindo a operacionalização das estratégias definidas e alinhadas pela área de Remuneração;Executar cálculos de pagamentos relativos a Remuneração, como PPR, prêmio mensal e trimestral, Bônus, ciclo de mérito e promoção, e demais fluxos relacionados à área de Remuneração;Realizar e reportar pesquisas de mercados...
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Descrição: Responsabilidades:Realizará todo processo de Recrutamento e Seleção end-to-end;Experiência com grande volume de vagas, principalmente operacionais;Utilização da plataforma da Gupy e Infojobs para divulgação de vagas;Avaliação e controle dos documentos dos candidatos que serão efetivados;Acompanhamento e controle de vagas em aberto com a Consultoria parceira.Outros requisitos: Requisi...
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Acompanhar as tendências e melhores práticas de RH, buscando constantemente aprimorar os processos e
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de vendas.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕESNecessário graduação completa ou em andamento em Administração, RH
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Administração.Conhecimentos Básicos do WindowsPacote Office (principalmente Excel)Vivência na área de serviços de RH
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Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a...
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Descrição: Detalhes do cargo:- Processo de Recrutamento e Seleção end to end.- Atualização e conferência do cartão de ponto no sistema.- Cálculo e conferência da folha de pagamento.- Gestão dos benefícios.- Controles referentes aos programas de Medicina Ocupacional.- Programas de Desenvolvimento Humano Organizacional. O profissional desejado:- Formação Superior Completa em Recursos Humanos, Adm...
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O(a) candidato(a) ideal precisa estar cursando graduação em Psicologia, ou Gestão de RH, com conclusão excelente habilidade de comunicação e organização, além de interesse em aprender sobre processos de RH internos;Apoiar na elaboração e atualização de documentos;Auxiliar e no acompanhamento de indicadores de RH administrativas relacionadas ao setor.Outros...
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.• Guardar sigilo conforme a lei LGPD - Lei Geral de Proteção de Dados, frente a informações de RH, bem
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Descrição: Principais Responsabilidades:Atuar nas rotinas de Facilities do RH, proporcionando suporte Elaborar check list, planejar e realizar auditorias nas prestadoras de serviço e áreas geridas pela área RH estratégico das atividades da área;Requisitos:Ensino superior completo ou cursando;Vivência na área de RH
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diligence de Recursos Humanos;Atuação na criação de planos de comunicação, plano de D1 e D100 para RH Graduação superior completa;Experiência em RH(podendo ser R&S, T&D, administração de pessoal, employee Conhecimentos avançados de Excel, PPT e MS Project;Fluência no idioma Inglês ou Espanhol;Experiência em RH
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Descrição: Estamos procurando por um Estagiário de RH com foco em Treinamento e Recrutamento & Seleção Junte-se a nós e faça parte de uma equipe comprometida em alcançar excelência em RH dentro de nossa empresa.Oferecemos bolsa-auxílio de R$ 2.300,00 mêsSe você é apaixonado por RH, junte-se a nós!!
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Requisitos: Cursando RH com formação acadêmica prevista entre 06/2025 e 12/2025 Estudar no período
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automatização para aumentar a eficiência e reduzir erros nos processos de folha de pagamentos e de RH Labore Totvs;Habilidade comprovada em implementar inovações e melhorias nos processos contábeis e de RH
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Descrição: Responsabilidade e atribuições: • Cuidar da organização do arquivo da área, bem como executar serviços administrativos de ordem geral;• Atender funcionários orientando-lhes sobre os Benefícios, esclarecendo dúvidas sobre o pagamento de salários e outros eventos da folha de pagamento; • Auxiliar no processo de Recrutamento & Seleção; • Reunir a documentação para o processamento da fol...
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junto às lideranças com foco em qualidade, tempo de entrega e banco de talentos;-Manter a gestão e o RH
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Descrição: Requisitos: - Formação: Superior Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área afins;- Experiência: Vivência comprovada em atividades relacionadas a área de R&S com atuação de vagas de volume;- Conhecimento pacote office e desejável atuação em empresas do segmento de consultoria, saúde.Atividades:- Realizar o recrutamento e seleção de vagas de diversos setores;- Trabalhar...
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Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, RH e áreas afins.- Experiência anterior em
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Descrição: Requisitos: Cursando nível superior em Administração ou áreas afins;Conhecimento no Pacote Office (Excel em nível Básico);Ter atuado em rotinas de Departamento Pessoal, bem como; atendimento de colaboradores para sanar dúvidas relacionadas a benefícios e inserção de dados em planilhas.Ter fácil acesso a região de Cabreúva / SP.Principais Atribuições: Será responsável pelo atendimento...
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Descrição: Requisitos:* Ensino Médio completo;* Experiência em linha de produção;* Possuir fácil acesso para a região de Itupeva.Principais Atribuições:* Atuação nas áreas de estoque, qualidade, abastecimento e linha de produção. Realizará a checagem de produtos com avarias (retrabalho).Horário do turno:* De segunda a quinta, das 07h40 às 17h10 e sexta-feira das 08h às 15h
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Descrição: Responsabilidades:*Prestar apoio em atendimentos internos, auxiliando em questões relacionadas a RH *Cobrir a demanda de questões de RH, garantindo um suporte eficaz e de qualidade.Requisitos:*Ensino médio
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Descrição: **Responsabilidades:**- Colaborar com a equipe de consultoria interna em diversidade e inclusão para desenvolver e implementar iniciativas que promovam um ambiente de trabalho inclusivo.- Auxiliar na coleta e análise de dados relacionados à diversidade e inclusão no local de trabalho.- Prestar suporte administrativo na organização de eventos, treinamentos e workshops relacionados à d...
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Descrição: Responsabilidades e atribuições: Análises de desempenho de canais lineares do Brasil e EUA que apoiam equipes como programação, esportes, produção, marketing, comunicação, aquisição, entre outros. Atender solicitações gerais das equipes de programação dos dois países. Apoio na atualização de relatórios fixos da equipe Internacional. Participação no processo de estudos comportamentai...
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Descrição: Responsabilidades:- Estruturar planejamentos de CRM baseados em dados;- Analisar dados de clientes para identificar oportunidades de melhoria e desenvolvimento de campanhas personalizadas;- Gerenciar e monitorar o desempenho das campanhas de CRM, garantindo que os objetivos sejam alcançados;- Trabalhar em colaboração com outras equipes para garantir a integração de dados e a consistê...
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Descrição: Responsável por coletar, analisar e interpretar dados para fornecer insights valiosos que apoiam os processos de tomada de decisão dentro da organização de vendas de anúncios. Manter, melhorar e dimensionar nossos painéis e relatórios de KPI trabalhando em estreita colaboração com BI, operações e equipes locais de vendas de anúncios para relatar volume, preço e outros fundamentos de ...
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Descrição: Desempenhará um papel fundamental na maximização da receita e na otimização do inventário em nossas plataformas de mídia digital. Esse indivíduo aproveitará insights baseados em dados e análises estratégicas para impulsionar o crescimento da receita, melhorar o rendimento e melhorar o desempenho geral.Ajudar a desenvolver, implementar e gerenciar um modelo de inventário em todas as p...
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Descrição: Garantir a melhor estratégia de implementação de todos os elementos de mídia relacionados aos projetos/pacotes de Ad Sales, com maior eficiência, otimizando resultados, obtendo extraordinária satisfação do cliente e concedendo renovação.Responsabilidades:Gerenciar a implementação de projetos/pacotes de entregas de mídia de Ad Sales em tempo real para conteúdo de marca e sem marca, fa...
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Descrição: Responsabilidades:Contato com Seguradoras de Saúde: Elaboração e envio de e-mails para seguradoras de saúde, garantindo uma comunicação eficaz e oportuna.Atendimento Telefônico: Prestar suporte telefônico, atendendo às necessidades internas e direcionando chamadas conforme necessário.Recepção e Entrada de Emergências: Apoio na recepção em emergências, assegurando uma resposta rápida ...
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Descrição: Realizar suporte operacional e administrativo à área de logística, através dos processos de recebimento, armazenagem, movimentação interna, separação e expedição dos materiais, bem como atendimento às solicitações de materiais, execução de inventários, realizar registros fiscais de entradas e saídas com lançamento de dados no sistema ERP para garantir informações fidedignas e de acur...