Descrição: Requisitos:*Ensino Médio Completo, desejável cursando superior em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;*Pacote Office básico.Descrição:*Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleção;*Buscar parcerias de escolas técnicas para capacitação dos funcionários contratados no grupo;*Identificar e selecionar fontes de recrutamento e sele...
Acompanhar as tendências e melhores práticas de RH, buscando constantemente aprimorar os processos e
O(a) candidato(a) ideal precisa estar cursando graduação em Psicologia, ou Gestão de RH, com conclusão excelente habilidade de comunicação e organização, além de interesse em aprender sobre processos de RH internos;Apoiar na elaboração e atualização de documentos;Auxiliar e no acompanhamento de indicadores de RH administrativas relacionadas ao setor.Outros...
.• Guardar sigilo conforme a lei LGPD - Lei Geral de Proteção de Dados, frente a informações de RH, bem
Descrição: Responsabilidades:*Prestar apoio em atendimentos internos, auxiliando em questões relacionadas a RH *Cobrir a demanda de questões de RH, garantindo um suporte eficaz e de qualidade.Requisitos:*Ensino médio
Descrição: **Responsabilidades:**- Colaborar com a equipe de consultoria interna em diversidade e inclusão para desenvolver e implementar iniciativas que promovam um ambiente de trabalho inclusivo.- Auxiliar na coleta e análise de dados relacionados à diversidade e inclusão no local de trabalho.- Prestar suporte administrativo na organização de eventos, treinamentos e workshops relacionados à d...
Descrição: Responsabilidades:Contato com Seguradoras de Saúde: Elaboração e envio de e-mails para seguradoras de saúde, garantindo uma comunicação eficaz e oportuna.Atendimento Telefônico: Prestar suporte telefônico, atendendo às necessidades internas e direcionando chamadas conforme necessário.Recepção e Entrada de Emergências: Apoio na recepção em emergências, assegurando uma resposta rápida ...
Descrição: Requisitos: Graduação Técnica em elétrica/eletrônica ou Engenharia;Se engenheiro CREA (ativo);Conhecimento em AutoCAD, EPLAN - Desejavél ;Principais Atribuições: Participar de inspeções de campo e levantamentos de dados em locais de projetos;Colaborar com engenheiros seniores na elaboração de documentação técnica, incluindo desenhos, especificações e relatórios técnicos;Aprender e se...
Descrição: Principais Atribuições: Responsável por realizar atendimento prévio aos clientes de forma externa;Apoiar o processo de negociação e cadastrar os pontos comerciais;Requisitos:Ensino médio completo;Disponibilidade para realizar atendimentos externos;Ser uma pessoa comunicativa;Segunda a Sexta - Horário comercialLocal de trabalho: Zona Sul - São Paulo
Descrição: Requisitos: Ensino Superior Completo ou CursandoDesejável CPA 10Principais Atribuições: Executar o acompanhamento do cumprimento das metas comerciais e suporte na tomada de decisãoPromover a captação e cadastro de novos clientes, no segmento de mercado de Veículos e CDC Bens e Serviços, administrando uma carteira de clientes de baixa complexidade, lojistas e revendedoras de determin...
*Convênio médico;*Convênio odontológico;Responsabilidades:*Alimentação de planilhas*Apoio a área de RH
Descrição: Requisitos:*Ensino fundamental completo;*Experiência na área logística;*Fácil acesso para a região da Vila Jaguará.Principais atribuições:*Realizará a separação dos produtos acabados e, quando necessário auxiliará na expedição. Horário de turnos:1ºT – De 2ª e 6ª das 05h45min. às 13h59min. e sábados alternados das 05h55min. às 12h10min. 2ºT – De 2ª a 6ª das 13h44min. às 22h00. E sába...
Consultoria busca profissional para atuar em uma empresa com grande representatividade no mercado de RH
Descrição: Auxiliar de Loja PCD Região do Morumbi e ImigrantesDescrição:Personale Consultoria seleciona para seu cliente de grande porte no ramo varejista.Quer fazer parte do melhor time de varejo? #VempraAR&CO!Atividades:• Garantir organização da loja para melhor experiência do cliente;• Reposição/dobra de peças seguindo o layout de Visual merchandising da marca;• Passadoria e precificação;• ...
Descrição: Profissional será responsável em gerenciar as rotinas da empresa, garantindo o cumprimento das programações de produção, planejamentos e metas estabelecidas para as operações, conforme as Normas de Procedimentos do Sistema de Gestão. Avaliar as execuções de trabalhos, identificando oportunidades de melhorias e estabelecendo metas., monitorar o cumprimento das cláusulas contratuais en...
Descrição: Contribuir para o desenvolvimento e executar estratégias de RH alinhadas com os objetivos atribuídas; Colaborar ativamente com os líderes de negócio para desenvolver e implementar estratégias de RH alinhadas com os objetivos organizacionais;Atuar como um elo de comunicação entre as equipes de RH e
Descrição: Responsabilidades:Apoiar atividades gerais de RH;Integrar novos funcionários e gerenciar a
energia de origem asiática em busca de profissionais com expertise e interesse no cargo de Assistente de RH
fortalecimento da cultura e na implantação de novos métodos e processos.Garantir que os subsistemas de RH Gestão de Pessoas ou áreas afins.Experiência consistente na função.Conhecimento nos subsistemas de RH
arquivos;- Organização e planejamento da integração de enfermagem;- Retiradas e devolução de provas no RH
para pessoas com deficiência.Outros requisitos: Formação Superior Completa (Administração, Gestão de RH
interna de forma estratégia, assertiva e criativa; • Apoiar nos processos internos das subáreas de RH
pesquisas salariais.Requisitos:Graduação completa em Administração, Contabilidade, Psicologia, Gestão de RH
para solucionar dúvidas dos colaboradores referentes a utilização da rede de atendimento.Auxiliar o RH
HuHuEstamos em constante crescimento e nosso setor de RH também :-) isso mesmo! /Atribuições: Responsável pelos processos de Recrutamento, Seleção e apoio em outros subsistemas de RH
inglês.Execução forte.Habilidade em MS Office, por exemplo, Excel, PPT.Experiência prévia como estagiário(a) em RH
administração de pessoal na escola.Requisitos:Cursando Ensino Superior em Administração, Gestão de RH
administração de pessoal na escola.Requisitos:Ensino Superior cursando em Administração, Gestão de RH
com atendimento ao público.ETAPAS DO PROCESSO:• Análise curricular e laudo médico;• Entrevista com RH
; hidráulica e manutenção em geral, visando a segurança coletiva;Assessorar as lideranças e área de RH
; lançamento em sistema e envio dos pagamentos como folha, FGTS, INSS e demais valores relativos ao RH
Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, estamos presentes em 60 países, com mais de 5.500
Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais
.• Dar suporte à demandas gerais de RH quando solicitado;Horário de trabalho: 08h00 as 18h00 - Segunda
e de conflitos relacionados a produtos e serviços.Interagir de forma proativa com representantes de RH