Humanos e/ou áreas correlatas e desejável Pós-Graduação; Sólida experiência em todos os subsistemas de RH gestores na tomada de decisão relacionadas ao desenho organizacional e planejamento de atividades de RH orientar na definição da remuneração nos casos de admissão, observando as normas e diretrizes da área de RH repassando as modificações ocorridas, e...
Inclusão, garantindo alinhamento das frentes de trabalho e ações com a estratégia do grupo e áreas de RH de Diversidade e Inclusão; Realizar processo de gestão da mudança para os principais processos de RH
necessário; Prestar consultoria em remuneração e estrutura organizacional aos BPs corporativos, Gerentes RH