29 vagas de emprego para para administracao
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atua, em momento de expansão.Reportando se ao CEO da Cia, buscamos profissional com perfil generalista para colaboradores, promovendo uma cultura organizacional inclusiva e motivadora;• Atuar como parceiro de negócios para Participar ativamente das reuniões de liderança, contribuindo com insights estratégicos e soluções para cultural.Skills:• Boa comunicaç...
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em sistema;- Conferência e análise de documentação;- Arquivo Digital;- Envio de documentos físicos para fornecedor de guarda arquivo;- Confecção de declarações;- Apoio a equipe quando necessário;O que ele precisa para
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Verificar constantemente a necessidade de realização de treinamentos e/ou correção para garantir os padrões Levantar dados para os indicadores de pessoas. Realizar reuniões para disseminação das informações para a equipe do CGP e lideranças. Atuar com autonomia para buscar novas práticas e desenhar soluções para o des...
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propor melhorias no pacote de benefícios oferecidos pela CiaAcompanhar as CCTs vigentes nas unidades para indicadores da áreaGestão da equipe de operação de benefícios Outros requisitos: Graduação completa em Administração área de Benefícios Experiência em relações sindicais e negociações com fornecedoresDisponibilidade para
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refeição;*Plano de saúde;*Plano odontológico;*Seguro de vida;*Vale transporte.Horários:1. 12x36 diurno par ;2. 12x36 diurno ímpar;3. 12x36 noturno par;4. 12x36 noturno ímpar;5. 06x01 diurno entrando as 07hs;6
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Descrição: Requisitos:*Ensino Médio Completo, desejável cursando superior em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;*Pacote Office básico.Descrição:*Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleção;*Buscar parcerias de escolas técnicas para capacitação dos funcionários fontes de recrutamento e...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo ou Cursando em Administração, Psicologia, Gestão , cartas de proporcionalidades, declarações, crachás, etc);- Realização da integração institucional para acompanhamento do período de experiência;- Controle da Movimentação de Pessoal, verificando impedimentos legais para desligamento, encaminhando-as
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos especializado(a) em eventos para se Administração de Pessoal:Atuar na gestão de documentação de colaboradores;Participar de processos de Bacharelado em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relacionada;2. Orientação para resultados e atenção aos detalhes.Se você é ...
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Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, RH e áreas afins.- Experiência anterior em tange ao atendimento ao colaborador, homologação, baixa em CPTS, preparar a documentação necessária para do ponto identificando falhas na marcação e falta de justificativas; enviar relatório periodicamente para );- Escala de trabalho: Hibrido: (5x2) - 2ª ...
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Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, RH e áreas afins.- Experiência anterior em tange ao atendimento ao colaborador, homologação, baixa em CPTS, preparar a documentação necessária para do ponto identificando falhas na marcação e falta de justificativas; enviar relatório periodicamente para Escala de trabalho: Presencial - (5x2) - 2ª ...
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contrato Possibilidade de efetivação Horário de Estágio: 6 horas/dia com 1h de intervalo para
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Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação informações sobre como aplicá-las;- Orientar a liderança sobre as políticas e normas de Gestão de Pessoas para integrações dos novos colaboradores;- Monitorar as cotas de PCDs e Aprendizes da unidade;- Abrir chamados para Bibi/SP;- Escala de trabalho: Pr...
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Descrição: Vaga: Assistente de Administração de PessoalDescrição da vaga:Estamos em busca de um Assistente de Administração de Pessoal para se juntar à nossa equipe. folha de pagamento;- Habilidade em atendimento ao colaborador;- Ensino superior completo ou cursando em Administração
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nas fazendas;Liderar a área de HSE de todos os negócios;Contato com gerentes e pontos focais voltados para RH e HSE;Apoio a administração de pessoal, benefícios e saúde;Executar as operações de RH, garantindo onboarding;Ser agente de clima organizacionalLevantamento de necessidade e soluções de aprendizagem para Projetos de Gestão de Pessoas.Outros requisi...
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Dominar a comunicação com os colaboradores e gestores, encontrando ferramentas adequadas para aplicação bem-estar dos profissionais e aperfeiçoamento de suas competências.Outros requisitos: Ensino Superior em Administração
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Seres, em parceria com cliente multinacional, do segmento de Varejo, busca profissionais potenciais para Analista de Gente (R&S):Requisitos Obrigatórios:Formação Superior Completa (Recursos Humanos, Psicologia, Administração gestores nos processos de R&S; Triagem de currículos, seleção de candidatos e encaminhamento do perfil para *Vaga afirmativa pa...
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vaga.com e LinkedIn;Principais Responsabilidades: Responsável pela realização de processos seletivos para administrativas, técnicas e de engenharia;✓ Realização de entrevistas por competência e elaboração de pareceres para envio decandidatos para os gestores;✓ Apoio a gestão na seleção dos candidatos enviados;✓ Implantação programas de Jovem Aprendiz, Está...
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Descrição: Multinacional está em busca de um profissional para compor o seu time: Coordenador(a) de Recursos REQUISITOS TÉCNICOS:Ensino Superior Completo nos cursos de: Administração, Ciências Contábeis, Economia Acquisition) e DHO (Desenvolvimento Humano Organizacional);Experiência com ferramentas como Gupy e LinkedIn para Conhecimento em universidade cor...
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colaboradores; 4- Gestão dos procedimentos relacionados à auditoria externa (ONA); 5- Report de indicadores; 6- Administração experiência de aprendizagem durante os treinamentos; 8- Realização de visitas às unidades e central para
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de sistemas tecnológicos e integrados que permitem um melhor gerenciamento, eficiência e segurança para no suporte prestado, bem como a resolução de problemas Conhecer a Jornada do cliente e os caminhos para evolução das soluções que oferecem os aos clientes e legislação vigente da área que atuaOutros requisitos: Para Pessoas estudando ou formadas em
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de sistemas tecnológicos e integrados que permitem um melhor gerenciamento, eficiência e segurança para no suporte prestado, bem como a resolução de problemas Conhecer a Jornada do cliente e os caminhos para evolução das soluções que oferecem os aos clientes e legislação vigente da área que atuaOutros requisitos: Para Pessoas estudando ou formadas em
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Descrição: Responsabilidades e atribuições: Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos de vagas;Propor projetos visando eficiência e geração de valor da área;Interface com as áreas da Cia para garantir harmonia dos processos;Requisitos e qualificações: Formação superior completa em Psicologia, administração iniciativas em Benefícios SER ...
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Se sim, temos uma oportunidade emocionante para você! Estamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe. previdenciária;• Habilidade em lidar com pessoas e trabalhar em equipe;• Ensino superior completo ou cursando em Administração CursandoHorário: Seg a Sex das 08:15 as 18:00Pessoas com deficiência:Todas as nossas ...
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Descrição: Já somos um dos Melhores Lugares para Trabalhar, colecionando conquistas do Great Place to dos clientes, usuários e estabelecimentos, paixão pelos clientes;Atua com simplicidade e praticidade para de Cargo:Auxiliar na coleta e análise de dados relacionados a funcionários.Contribuir com insights para de decisão em gestão de pessoas.Participar no ...
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Implementar e coordenar campanhas motivacionais;• Promover e controlar atualizações de cargos e salários;• Administrar 08h às 18h de segunda a sexta;Cuidados com o seu bem-estar• TotalPass (Rede de academias e estúdios para
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Se sim, temos uma oportunidade emocionante para você! Estamos buscando um Analista de RH Generalista para integrar nossa equipe de Gente e Gestão. Este papel é essencial para manter uma cultura organizacional forte e alinhar as práticas de Gestão de manter controles de indicadores da área de RHREQUISITOS:• Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, A...
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múltiplas tarefas;• Conhecimento em ferramentas do Microsoft Office, principalmente Excel;• Visão analítica para processos da área comercial.Principais responsabilidades ou desafios: • Preparar apresentações e materiais para ;• Elaboração de gráficos e relatórios em conjunto com o acompanhamento das métricas e resultados;• Administrar
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nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando um(a) Especialista de remuneração, para política estabelecida de cargos e salários, adotando a metodologia aprovada e pesquisas de atualização para Contribuir para análise da Companhia sobre o quadro de colaboradores por meio de Relatórios de headcount envolvidos, bem como buscando melhor...
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diversidade de carreiras existentes dentro da SBIBAE, contribuindo com a liderança e consultoria de RH para mérito, por falta de orçamento, avaliar junto ao diagnóstico de remuneração e propondo alternativas para atração de talentos, através das propostas para os candidatos;Atuar de forma humanizada na relação com estratégias de Remuneração de acordo com o...