R$ 1245,00
Ensino Médio (2º Grau)
em todas as atividades relacionadas a definição das diretrizes para o planejamento de treinamento, monitoramento em todas as atividades relacionadas a definição das diretrizes para o planejamento de treinamento, monitoramento
Monitorar a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de
avançado;Power BI intermediário;Experiência no processo de Employer Branding;Conhecimento na elaboração e monitoramento
emitindo relatório de ocorrências e enviando aos gestores para que possam justificar as divergências;• Monitorar
funcionários e gestores para os assuntos da área;Atuar na disseminação da cultura organizacional;Realizar e monitorar
sempre atualizada e de acordo com o mercado local;- Realizar as integrações dos novos colaboradores;- Monitorar
propostos;• Apoiar durante a realização dos treinamentos presenciais ou online na organização do local, monitoramento
• Trabalhar no Monitoramento diário da aplicação (ERP RH) atuando proativamente na resolução de problemas • Responsável monitorar e atender aos KPIs e métricas individuais e da equipe, definidos para garantir
.• Monitorar regularmente os indicadores de RH e revisar continuamente os processos de análise para garantir