R$ 1245,00
Ensino Médio (2º Grau)
cultura organizacional.Atuar nas práticas que envolvem o modelo de sucessão organizacional.Participar no monitoramento
do canal, fornecendo suporte administrativo conforme necessário;• Realizar controle de performance, monitorando
de desligamento, realizando as rescisões contratuais conforme as normas vigentes.Controle de Ponto: Monitorar
funcionários e gestores para os assuntos da área;Atuar na disseminação da cultura organizacional;Acompanhar e monitorar
Descrição: RESUMO DO CARGO:• Monitorar os sensores das torres anemométricas e coordenar ações corretivas aerogeradores para identificar e corrigir desvios de eficiência em parceria com a Pós Operação e Centro de Monitoramento sistema de transmissão e eventos não controláveis e excludentes das disponibilidades contratuais.• Monitorar
experiência do cliente;Estabelecer os níveis de excelência dos processos operacionais de benefícios, e monitorar
implementando iniciativas para aumentar o engajamento e reduzir a rotatividade.Cadeia de Valor:Implementar e monitorar
funcionários e gestores para os assuntos da área;Atuar na disseminação da cultura organizacional;Acompanhar e monitorar