diferencial.Atividades- Suporte nos subsistemas de RH como R&S, treinamento, desenvolvimento, administração de pessoal, eventos
desenvolvimento de clientes;Desenvolver metodologias para amostragem e avaliação de produtos em campo;Organizar eventos
desenvolvimento de clientes;Desenvolver metodologias para amostragem e avaliação de produtos em campo;Organizar eventos
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.• Assegurar a realização do calendário de eventos da sua região, respondendo pela apresentação institucional