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Salário mediano em todo Brasil
R$ 1341,00
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Próximo cargo mais comum
Porteiro/Vigia -
Formação mais frequente
Ensino Médio (2º Grau)
8 vagas de emprego para controlador de acesso
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de Pagamento.Determinação de período de abonos, férias, rescisões (observando legislação vigente), controle Experiência anterior na área.Conhecimento e experiência em Sistema ADP (será um diferencial).Facilidade de acesso
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Pacote office.Atribuições:-Analisar as glosas de forma criteriosa para obtenção de resposta assertiva;-Acessar atualizado quanto aos aditivos e reajustes comerciais que ocorrem uma vez ao ano;-Manter logins e senhas de acessos Glosas para o envio a operadora;-Salvar os Protocolos de Envios de Recursos de Glosas nas pastas de controle
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duplicatas enviando-as para as empresas terceirizadas; -Manter atualizado os acessos para solução internamente; -Extrair os extratos bancários diariamente, para controle
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ambiente inclusivo para todos os colaboradores.Um dia na vida do(a) Assistente Administrativo:Apoiar no acesso às áreas comuns da operação conforme as regras internas;Controlar a comunicação externa da operação externas e funcionários;Gerenciar processos administrativos e financeiros (notas fiscais, boletos, controle
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ambiente inclusivo para todos os colaboradores.Um dia na vida do Auxiliar Administrativo:Apoiar no acesso às áreas comuns da operação conforme as regras internas;Controlar a comunicação externa da operação externas e funcionários;Gerenciar processos administrativos e financeiros (notas fiscais, boletos, controle
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de fluxo de caixa (realizado e projeções), relatórios financeiros, análises de DRE, planejamento e controle Emitir recomendações, propor melhorias no processo identificando oportunidades, controle de inadimplência falta de liquidez; Manter relacionamentos com bancos e outras instituições financeiras para garantir acesso conformidade com regulamentações fin...
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políticas da cia;• Atuar como ponto focal nas ações de baixa de cobrança;• Efetuar os lançamentos e controles cultura inclusiva que busca a equidade e valoriza as diferenças.Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse
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admissão e desligamento de colaboradores;Promover a rentabilidade das unidades através do reconhecimento e controle operação;Elaborar escalas de atividades, contribuindo para melhoria dos fluxos e desenvolvimento da equipe;Controlar cultura inclusiva que busca a equidade e valoriza as diferenças.Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse